Plan bien-être axé sur l’engagement

Plan bien-être axé sur l’engagement

Le plan bien-être axé sur l’engagement est conçu pour que chacun continue de participer toute l’année. Il combine des défis d’activité populaires – temps d’exercice, pas, vélo, course et distance – avec des objectifs collectifs et des défis de points variés, pour qu’il y ait toujours quelque chose de nouveau à commenter et une raison de participer. Chaque mois comporte un objectif standard que la plupart peuvent atteindre et un objectif avancé pour celles et ceux qui veulent aller plus loin.

Utilisez-le comme modèle : reprenez les mois qui vous plaisent, adaptez les objectifs à votre équipe et créez les défis dans YuMuuv. Tous les plans prêts à l’emploi se trouvent sur la page des modèles de défis bien-être.

1. Janvier : Élan sportif

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Exercise Minutes

Période : janvier

Type d’activité : défi du temps d’exercice

Objectif standard : 1 000 minutes d’exercice dans le mois

Objectif avancé : 1 500 minutes, avec des séances variées

Pourquoi ça marche : tous les types d’entraînement comptent, si bien que toute l’équipe peut commencer l’année active, à sa façon.

2. Février : Sérénité et santé en harmonie

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Holistic Health

Période : février

Type d’activité : défi de points pour les habitudes quotidiennes

Points : 10 minutes de pleine conscience (10 pts), 7 heures de sommeil (10 pts), 2 litres d’eau (10 pts)

Objectif standard : respecter les habitudes quotidiennes 20 jours sur 28

Objectif avancé : 24 jours sur 28

Pourquoi ça marche : trois habitudes quotidiennes simples pour le corps et l’esprit créent une routine équilibrée. Voir le défi pleine conscience.

3. Mars : Défi force

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Exercise Challenge

Période : mars

Type d’activité : défi de renforcement – pompes, tractions et squats

Objectif standard : 4 000 répétitions au total

Objectif avancé : 6 500 répétitions

Pourquoi ça marche : de courtes séries au poids du corps s’intègrent à n’importe quelle journée et développent la force. Les variantes plus faciles, comme les pompes sur les genoux, comptent aussi.

4. Avril : Panorama des points bien-être

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Holistic Health

Période : avril

Type d’activité : défi de points bien-être

Points : journée sans voiture (1 jour = 20 pts), lecture (10 min = 20 pts), respiration profonde (10 min = 20 pts), temps consacré à un loisir (15 min = 20 pts), bain froid pour les habitués (1 min = 20 pts), encourager quelqu’un (1 personne = 20 pts)

Objectif standard : 1 800 points

Objectif avancé : 2 300 points

Pourquoi ça marche : un éventail de points varié permet à chacun de contribuer et entretient les échanges. Découvrez comment fonctionne le système de points de YuMuuv.

5. Mai : Festival des pas

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Step Challenge

Période : mai

Type d’activité : défi du total de pas

Objectif standard : 250 000 pas dans le mois

Objectif avancé : 360 000 pas

Pourquoi ça marche : la marche est l’activité la plus inclusive qui soit, et le temps printanier la rend facile. Voir le défi de pas.

6. Juin : La saison du vélo

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Cycling Challenge

Période : juin

Type d’activité : défi de distance à vélo

Objectif standard : 250 km dans le mois

Objectif avancé : 350 km

Pourquoi ça marche : le vélo ménage les articulations et peut remplacer les trajets en voiture en été. Voir le défi vélo.

7. Juillet : Calories en collectif

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Calories Count

Période : juillet

Type d’activité : défi collectif de calories

Objectif standard : 2 300 kcal × nombre de jours × nombre de participants

Objectif avancé : 2 600 kcal × nombre de jours × nombre de participants

Pourquoi ça marche : un objectif commun garde l’équipe soudée pendant la période des vacances – chacun contribue quand il le peut.

8. Août : Vague créative

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Hydration Hustle

Période : août

Type d’activité : défi de points bien-être

Points : journée sans alcool (1 jour = 10 pts), douche écossaise (3 min = 10 pts), activités artistiques (15 min = 10 pts), écriture d’un journal (1 jour = 10 pts), jeûne nocturne de 12 heures pour celles et ceux qui le souhaitent (10 pts), repas sans écran (1 repas = 10 pts)

Objectif standard : 1 200 points

Objectif avancé : 1 600 points

Pourquoi ça marche : la créativité, la réflexion et de petits choix sains complètent un été sportif.

9. Septembre : Au rythme de la course

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Boom! Run into Bloom!

Période : septembre

Type d’activité : défi de distance en course à pied

Objectif standard : 120 km dans le mois

Objectif avancé : 180 km

Pourquoi ça marche : la fraîcheur de l’automne est idéale pour courir régulièrement. Voir le défi course à pied.

10. Octobre : Dynamique de la distance

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Distance Challenge

Période : octobre

Type d’activité : défi de distance – marche, course ou vélo

Objectif standard : 150 km dans le mois

Objectif avancé : 200 km, dont au moins un événement organisé comme une course populaire

Pourquoi ça marche : laisser chacun choisir comment parcourir la distance maintient une forte participation quand les jours raccourcissent. Voir le défi de distance.

11. Novembre : Le triomphe du temps d’entraînement

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Training Time Challenge

Période : novembre

Type d’activité : défi collectif du temps d’entraînement

Objectif standard : 1 000 minutes × nombre de participants

Objectif avancé : 1 500 minutes × nombre de participants

Pourquoi ça marche : un objectif collectif permet aux débutants comme aux sportifs réguliers de viser le même résultat pendant le mois le plus sombre.

12. Décembre : Le pays merveilleux du bien-être

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Holistic Health

Période : décembre

Type d’activité : défi de points bien-être

Points : fil dentaire (1 jour = 10 pts), suivi de ses finances personnelles (1 jour = 10 pts), cuisine saine (1 repas = 10 pts), lumière du jour (10 min = 10 pts), une soirée sans téléphone (1 jour = 10 pts), respiration profonde (10 min = 10 pts)

Objectif standard : 1 000 points

Objectif avancé : 1 300 points

Pourquoi ça marche : de petites habitudes pratiques pour le corps, l’esprit et le portefeuille terminent l’année en douceur et préparent un bon départ pour la suivante.

13. En résumé

Le plan bien-être axé sur l’engagement alterne défis d’activité, objectifs collectifs et défis de points, pour que chaque mois apporte quelque chose de nouveau à rejoindre et à commenter. Les objectifs standard et avancé permettent à chacun de participer à son niveau. Pour d’autres idées afin de maintenir l’implication, consultez 10 façons d’augmenter l’engagement dans un défi bien-être.

Envie de comparer les options ? Découvrez le plan bien-être annuel le plus inclusif, le plan bien-être annuel holistique et le plan bien-être axé sur la performance, ou parcourez tous les modèles de défis bien-être. Prêt à le mettre en place ? Réservez une démo et nous vous aiderons à construire votre année.

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