Bitar Shirin Jin Daɗin Ma'aikata a Tsakiyar Shekara: Yadda HR Zai Yi Shiri Tun a Yuli

A ƙungiyoyi da yawa, Yuli ne watan da ayyuka suka fi lafa a shekara. Ayyuka kan ragu, jadawalai su sami sarari, rabin ma'aikatan ofis kuma su tafi hutu. Ga sashen kula da ma'aikata (HR), wannan lokaci ne mafi dacewa don bitar shirin jin daɗin ma'aikata a tsakiyar shekara: duba abin da ya yi tasiri a rabin farko na shekara, sannan a tsara rabin na biyu kafin yawan ayyukan kaka ya fara. Ga jagorar matakai biyar da jerin abubuwan dubawa.

Mataki na 1: Bitar Rabin Farko na Shekara

Fara da alkaluma. A YuMuuv, shafin Ƙididdiga yana ba masu gudanarwa rahoton kamfani na kowane wata, wanda ya ƙunshi jimillar masu amfani da waɗanda ke amfani a kai a kai, yawan shiga, mahalarta ƙalubale da ranar da aka fi yin aiki. Duba:

• Shiga: mutum nawa ne suka shiga kowane ƙalubale, kuma nawa ne suka ci gaba har ƙarshe?
• Nau'o'in ƙalubale: ƙalubalen motsa jiki ne ko na ɗabi'u (barci, nutsuwar tunani, shan ruwa) suka fi jawo mutane?
• Ƙungiyoyi da wurare: akwai sassa ko wuraren aiki da ba sa shiga kamar sauran?
• Lokaci: wani ƙalubale ya zo daidai da lokacin yawan aiki? Minnesota Sports and Events sun koyi wannan ta hanyar fuskantar matsala – duba nazarin yadda suka yi.

Don ganin yadda sakamakonku ya yi idan aka kwatanta da na wasu ƙungiyoyi, duba ma'aunin kwatanta jin daɗin ma'aikata na YuMuuv.

Pilt

Mataki na 2: Tambayi Ma'aikata Abin da Suke So

Alkaluma suna nuna abin da ya faru; mutane kuma suna bayyana dalili. Aika gajeren binciken ra'ayi da kayan aikin binciken da kuka saba amfani da shi, misali:

1. Waɗanne ƙalubale ne suka fi ba ka daɗi a bana?
2. Me ya hana ka shiga (ko kammala) wani ƙalubale?
3. Waɗanne irin ƙalubale za ka so a gaba: motsa jiki, barci, nutsuwar tunani, ko wani abu dabam?
4. Ka fi son ƙalubalen ƙungiya ko na mutum ɗaya?
5. Waɗanne lada ne za su ƙarfafa maka gwiwa?

Kar a manta da waɗanda ba su shiga ba – amsoshinsu ne sukan fi amfani. Idan kuna da masu jagorantar jin daɗin ma'aikata ko kwamiti, ku haɗa da su: duba yadda za a ƙara ƙwazon shiga na kwamitin jin daɗin ma'aikata.

Mataki na 3: Tsara Jadawalin Ƙalubalen Rabin Na Biyu

Tsara ƙalubale daga Satumba zuwa Disamba, kuna sauya tsakanin na motsa jiki da na ɗabi'u, tare da guje wa lokutan da kuka fi yawan aiki:

• Satumba: ƙalubalen komawa tsarin yau da kullum – duba ɗabi'un sabon farawa a kaka.
• Oktoba: ƙalubalen nutsuwar tunani ko barci a kusa da Ranar Lafiyar Ƙwaƙwalwa ta Duniya (10 ga Oktoba).
• Nuwamba: ƙalubalen lafiyar maza da motsa jiki – duba ra'ayoyin Movember.
• Disamba: ƙalubalen tattara matakan tafiya don ayyukan alheri da taimakon rage damuwar lokacin hutu.

Don ƙarin ra'ayoyi, yi amfani da jadawalinmu na ƙalubalen jin daɗin ma'aikata, karanta bayani kan nau'o'in ƙalubalen YuMuuv, sannan ka ga yadda za a ci gaba da tafiyar da shirinku a zangon ƙarshe na shekara.

Mataki na 4: Tsara Kasafin Kuɗi da Lada

Yanke shawarar nawa za ku kashe kan kyaututtuka, tarukan ƙungiya da duk wani ƙarin abu a sauran shekarar. Ladan da ke yaba wa kowa da ya shiga yakan fi haɗa kowa fiye da kyaututtukan da ake ba waɗanda suka fi kowa ƙwazo kawai. Jagorarmu ta lada da binciken ra'ayi kan kyaututtukan da aka fi so za su iya taimaka muku wajen zaɓi.

Pilt

Mataki na 5: Shirya Tsarin Sadarwa

• Sanar da kowane ƙalubale kimanin makonni biyu kafin ya fara.
• Tsara saƙonnin tunatarwa don ranar farko, tsakiyar ƙalubalen da makon ƙarshe.
• Raba sakamako kuma ku taya waɗanda suka yi nasara murna cikin mako guda bayan kammalawa.
• Yi amfani da hanyoyin sadarwar da ma'aikatanku suke karantawa da gaske – da fasalin sanarwa na YuMuuv don isa ga mahalarta a cikin manhajar.

Yi Amfani da Makonnin da Aiki Ya Lafa don Bunƙasa Kanka

Yuli kuma lokaci ne mai kyau ga ƙungiyoyin HR su koyi sababbin abubuwa: karanta sabbin bincike, haɗu da abokan sana'a a ƙungiyoyin HR, kuma ku ga abin da wasu ƙungiyoyi suke yi a nazarinmu na abubuwan da suka faru a aikace. Kuma kar ka manta da hutawa don sabunta kuzari a tsakiyar bazara.

Pilt

Jerin Dubawa na Bitar Tsakiyar Shekara

• An duba yawan shiga da ƙwazon mahalarta a kowane ƙalubale
• An aika binciken ra'ayi ga ma'aikata (har da waɗanda ba su shiga ba)
• An tsara daftarin jadawalin ƙalubale na Satumba–Disamba
• An amince da kasafin kuɗi da lada
• An shirya tsarin sadarwa

Kuna son taimako wajen tsara rabin na biyu na shekararku? Yi ajiyar lokacin ganin yadda YuMuuv ke aiki.