Windrose'i töötajad, YuMuuvi sammuväljakutse kliendilugu

Kuidas Windrose kõndis heaolunädalatel Berliinist Tokyosse

Windrose muutis YuMuuvi sammuväljakutse oma suviste heaolunädalate tipphetkeks. Üheskoos kõndis meeskond maha vahemaa Berliini peakontorist Tokyosse.

Lühidalt

Ettevõte Windrose, luksusreisidele spetsialiseerunud reisifirma peakontoriga Berliinis
Intervjueeritav Heike Marks, personalijuht
Programm Sammuväljakutse, Windrose'i juuli- ja augustikuiste heaolunädalate tipphetk
Heaolunädalad Füüsiline aktiivsus, toitumine, vaimne tervis ja ergonoomiline töötamine
Formaat Eri osakondade liikmetest koosnevad meeskonnad, edetabelis ainult meeskondade tulemused
Koos Kogu meeskond kõndis maha vahemaa Berliinist Tokyosse

Taust: heaolunädalad, mille keskmes on sammuväljakutse

Töötajate kaasamise algatuse raames korraldas Windrose juulis ja augustis heaolunädalad, mis keskendusid füüsilisele aktiivsusele, toitumisele, vaimsele tervisele ja ergonoomilisele töötamisele. Eesmärk oli aidata töötajatel tuua oma igapäevaellu rohkem liikumist.

Personalijuht Heike Marks tundis YuMuuvi juba oma eelmisest ettevõttest, kus see oli olnud edukas. Kui ta tutvustas ideed Windrose'i töötajate kaasamise töörühmale Crew Committee, meeldis see kohe ja kõik olid algusest peale kaasas.

Väljakutse: üles ehitatud meeskondadele

Segameeskonnad. Eri osakondade kolleegid moodustasid ühiseid meeskondi, mis ühendas inimesi, kes tavaliselt kõrvuti ei tööta.

Ainult meeskondade tulemused. Windrose otsustas näidata meeskondade tulemusi, mitte individuaalset sammude arvu. Heike hindas, kui paindlikult sai seda YuMuuvis seadistada.

Lihtne korraldada. Seadistamine oli väga lihtne ja YuMuuvi meeskond vastas Windrose'i paljudele küsimustele juba ette. Heike kasutas kõigini jõudmiseks teadaandeid nii e-posti kui ka telefoni teavituste kaudu.

Tulemused: rohkem samme, rohkem meeskonnavaimu

Töötajad leidsid uusi viise liikumiseks, näiteks väljusid metroost peatus varem ja kõndisid ülejäänud tee. Lõunapausid ja õhtud muutusid ühisteks jalutuskäikudeks ning üks kolleeg rääkis Heikele, et jättis õhtu diivanil Netflixiga vahele ja läks hoopis jalutama, sest ei tahtnud oma meeskonda alt vedada.

Windrose'i meeskond ei ole tavaliselt eriti võistlushimuline, kuid mõned meeskonnad olid. Kolm parimat meeskonda tegid tihedat rebimist, eriti viimastel päevadel, et lõpetada tabeli tipus.

Kuna reisimine on ettevõtte äri, tuli lugusid igalt poolt:

  • Üks töötaja kõndis laeva tekil ringe, et oma päevased sammud täis saada
  • Ilma internetita mägedes matkanud kolleeg nägi päev hiljem kõiki oma samme rakendusse ilmumas, mis andis tema meeskonnale ootamatu tõuke
  • Teine kolleeg logis Jaapani linnaekskursioonil umbes 25 000–30 000 sammu päevas

Lõpuks oli kogu meeskond kõndinud maha vahemaa Berliinist Tokyosse. Mõne jaoks oli see suurema muutuse algus: üks kolleeg, kes kõndis kodus jooksulindil, ütles, et väljakutse pani teda soovima tervemaks saada ja üldse rohkem liikuda.

Edasised plaanid

Töötajatele väljakutse väga meeldis ja nad ootavad järgmisel aastal midagi sarnast. Isegi kolleegid, kes ei osalenud, kahetsesid, et sellest ilma jäid, ja plaanivad järgmisel korral liituda.

Soovitaksin seda kindlasti, sest see toob inimesed kokku.

— Heike Marks, personalijuht, Windrose

Peamised järeldused personalijuhtidele

  • Näidake ainult meeskondade tulemusi. Individuaalse sammude arvu peitmine hoidis väljakutse kaasavana meeskonnale, mis ei ole eriti võistlushimuline. Lugege, kuidas tasakaalustada võistlust ja kaasatust.
  • Segage osakondi. Osakondade üleselt kokku pandud meeskonnad ühendasid kolleege, kes harva kõrvuti töötavad.
  • Andke sammudele sihtpunkt. Kõndimine „Berliinist Tokyosse“ andis kõigile ühise loo, mida jälgida; PUBG Studios Madison tegi sama jalutuskäiguga Hispaaniasse.
  • Tehke sellest osa suuremast teemast. Väljakutse korraldamine toitumise, vaimse tervise ja ergonoomika heaolunädalate raames andis sellele rohkem tähendust; vaadake meie tervikliku heaolu väljakutsete ideid.

Veel ühe meeskonnakeskse väljakutse kohta lugege, kuidas Entain NCE kujundas sammuväljakutse, mida võisid võita kõik, või sirvige kõiki meie kliendilugusid.

Planeerite heaolunädalaid? Broneerige YuMuuvi demo ja aitame teil seadistada meeskondliku sammuväljakutse.

Sildid
  • Jaga