ஊழியர் ஈடுபாட்டை அதிகரிக்க Nortal நடைப்பயிற்சி சவால்களைப் பயன்படுத்தும் விதம்
கூட்டங்கள் நம் வீட்டு வரவேற்பறைகளுக்கு மாறி, சக ஊழியர்கள் திரையில் தெரியும் முகங்களாக மாறியபோது, பல நிறுவனங்களும் ஒரே கேள்வியைக் கேட்டன: நேரில் சந்திக்க முடியாதபோது, ஊழியர்களை ஈடுபாட்டுடனும் இணைந்தும் வைத்திருப்பது எப்படி?
வெவ்வேறு நாடுகளில் உள்ள அணிகளை நிறுவனம் முழுவதும் ஒரே அணியாக இணைக்கும் சுறுசுறுப்பான வாழ்க்கைமுறைச் சவால்களில் Nortal இதற்கான பதிலைக் கண்டது. இதை அவர்கள் எப்படிச் செய்தார்கள் என்பது குறித்து Nortal நிறுவனத்தின் (மெய்நிகர்) நிகழ்ச்சி மேலாளர் Katre Trei உடன் பேசினோம்.
ஒரு பார்வையில்
- நிறுவனம்: Nortal – அரசுகள், சுகாதார அமைப்புகள் மற்றும் வணிகங்களுக்கான டிஜிட்டல் தீர்வுகளை உருவாக்கும் தொழில்நுட்ப நிறுவனம்
- அளவு: எஸ்டோனியா, பின்லாந்து, ஜெர்மனி, லிதுவேனியா, ஓமான், செர்பியா, ஐக்கிய அரபு அமீரகம் மற்றும் அமெரிக்கா ஆகிய 8 நாடுகளில் 32 அணிகள் (நேர்காணல் நடந்தபோது)
- சவால்: நேரில் சந்திக்க முடியாத சூழலில் உலகளாவிய அணியைச் சுறுசுறுப்பாகவும் ஆரோக்கியமாகவும் இணைந்தும் வைத்திருப்பது
- தீர்வு: Nortal நடத்தும் விளையாட்டு நிகழ்வுகளுடன், எளிதாகப் பங்கேற்கக்கூடிய YuMuuv நடைப்பயிற்சி சவால்கள்
- பலன்கள்: நடந்தபடியே கூட்டங்கள், மேலும் நெருக்கமான அணிகள், சக ஊழியர்களிடையே ஏராளமான நட்புரீதியான பந்தயங்கள்
Table of Contents
Nortal பற்றி
அன்றாட வாழ்க்கையில் தேவையற்ற நிர்வாக நடைமுறைகளையும் தடைகளையும் அகற்றி, உண்மையில் முக்கியமானவற்றுக்கு மக்கள் அதிக நேரம் ஒதுக்க உதவும் டிஜிட்டல் தீர்வுகளை Nortal உருவாக்குகிறது. அரசுகள், சுகாதார நிறுவனங்கள் மற்றும் வணிகங்கள் அதன் வாடிக்கையாளர்களாக உள்ளன – அவற்றில் சில Fortune 500 பட்டியலில் இடம்பெற்றவை. பல கண்டங்களில் அணிகள் பரவியிருப்பதால், நேரில் சந்திக்காமலேயே அனைவருக்கும் பொதுவான, சுறுசுறுப்பான அனுபவத்தை வழங்க Nortal ஒரு வழியைத் தேடியது.
ஊழியர் நலனாகச் சுறுசுறுப்பான வாழ்க்கைமுறை
ஊழியர்களுக்கான அடிப்படைச் சலுகைகள் அனைத்தையும் வழங்குவதோடு, அதற்கும் மேலாகச் செய்ய Nortal விரும்புகிறது. ஊழியர்களின் அன்றாட வாழ்க்கையை மேம்படுத்தும் சுறுசுறுப்பாக இருக்கும் பழக்கத்தின் மீது அது நீண்ட காலமாகக் கவனம் செலுத்தி வருகிறது. ஒருவரையொருவர் ஊக்குவித்து, நல்ல பழக்கங்களைப் பகிர்ந்து, பிறரின் முயற்சிகளை அங்கீகரிக்கும் வலுவான அணிகளை உருவாக்க உடலியக்க முயற்சிகள் சிறந்த வழி என்பதை நிறுவனம் கண்டறிந்துள்ளது.
உதாரணமாக, இப்போது எங்கள் ஊழியர்கள் சிலர் வீட்டில் அமர்ந்திருப்பதற்குப் பதிலாக நடந்துகொண்டே கூட்டங்களில் பங்கேற்கிறார்கள்.
YuMuuv சவால்களுடன், பனிச்சறுக்கு மற்றும் சைக்கிள் போட்டிகள் முதல் ஆண்டுதோறும் நடைபெறும் Nortal Championship வரை, தானே ஏற்பாடு செய்யும் பல செயல்பாடுகள் மூலம் சுறுசுறுப்பான வாழ்க்கைமுறையை Nortal ஊக்குவிக்கிறது.
எளிதாகப் பங்கேற்கக்கூடிய சவால்
Nortal பல ஆண்டுகளாக உடலியக்கச் சவால்களை நடத்தி வருகிறது. “முன்பு Endomondo மூலம் பல்வேறு உடலியக்கச் சவால்களை நடத்தியுள்ளோம். அது சந்தையிலிருந்து வெளியேறிய பிறகு, பயன்படுத்த மிகவும் எளிதாகத் தோன்றியதால் YuMuuv-ஐத் தேர்ந்தெடுத்தோம்.”
Katre-க்கு வடிவமைப்பும் எளிமையும் முக்கியம்: “தளம் தெளிவாகவும் அழகாகவும் இருக்க வேண்டும். அப்போதுதான் சவால்களில் பங்கேற்கவும், அவ்வப்போது முடிவுகளைப் பார்க்கவும் மக்கள் அதிக ஆர்வம் காட்டுவார்கள். இதன் மூலம் ஊழியர்கள் தங்கள் அணியினர், பிற சக ஊழியர்கள், நிறுவனம் ஆகியவற்றுடன் மேலும் நெருக்கமாகிறார்கள். இது இயல்பான, அழுத்தமில்லாத சூழலை உருவாக்குகிறது. சக ஊழியர்களுடன் இருக்க முடியாவிட்டாலும், தாங்கள் தனியாக நடக்கவில்லை என்ற உணர்வை இது தருகிறது.”
நாங்கள் YuMuuv-ஐத் தேர்ந்தெடுத்ததற்கான மற்றொரு காரணம், எளிதாகப் பங்கேற்கக்கூடிய ஒரு சவாலை உருவாக்க விரும்பியதுதான். நடப்பதற்குக் கூடுதல் உபகரணங்கள் எதுவும் தேவையில்லை என்பதால் அனைவரும் எளிதாகப் பங்கேற்கலாம்.
வேலைக்கு அல்ல, நடைக்கு ஆர்வலர்கள்
ஒரு நிறுவனம் சுறுசுறுப்பான வாழ்க்கைமுறைக்கு உண்மையாக மதிப்பளிக்கும்போது என்ன நடக்கும்? நாய்களுக்கு அதிக நடைப்பயிற்சி கிடைக்கும், அவற்றின் உரிமையாளர்கள் சில கிலோ எடையைக் குறைப்பார்கள், அணியினருடன் வைத்த பந்தயத்தில் தோற்ற ஒருவர் பெரிய இறால் வேடம் அணிந்து நடனமாடவும் நேரலாம். எல்லாவற்றுக்கும் மேலாக, ஊழியர்கள் வேலையிலேயே மூழ்கிக் கிடப்பதற்குப் பதிலாக ஆரோக்கியமான நடைப்பயிற்சி ஆர்வலர்களாக மாறுகிறார்கள் – உண்மையான நெருக்கத்தை உணரும் அணிகளாகவும் இணைகிறார்கள்.
முக்கியப் பாடங்கள்: சவால் மூலம் ஊழியர் ஈடுபாட்டை அதிகரிப்பது எப்படி
- பங்கேற்பதை எளிதாக்குங்கள். நடப்பதற்கு உபகரணங்கள் தேவையில்லை, எனவே அனைவரும் இணையலாம். நடை எண்ணிக்கைச் சவாலை உருவாக்குவது எப்படி என்பதை இங்கே பாருங்கள்.
- எளிமையாகவும் அழகாகவும் வைத்திருங்கள். தெளிவான, கவர்ச்சியான தரவரிசைப் பட்டியல் முடிவுகளைப் பார்க்கத் தூண்டுவதோடு, அதைப் பற்றித் தொடர்ந்து பேசவும் வைக்கிறது.
- உங்கள் வழக்கமான நிகழ்வுகளுடன் சவால்களை இணைக்கவும். நிறுவன நிகழ்வுகளும் டிஜிட்டல் சவால்களும் ஒன்றுக்கொன்று வலுசேர்க்கின்றன.
- வெவ்வேறு இடங்களில் உள்ள அணிகளை இணைக்கவும். தொலைவில் பணிபுரியும் ஊழியர்களை ஈடுபடுத்த ஒரு பொதுவான இலக்கு மிக எளிய வழிகளில் ஒன்று.
மேலும் யோசனைகளுக்கு, ஊழியர் ஈடுபாட்டை அதிகரிப்பது எப்படி என்ற எங்கள் வழிகாட்டியைப் படியுங்கள்.
சவாலில் இணையுங்கள்
எங்களுடன் உரையாடிய Katre Trei-க்கு நன்றி! Paulig Group பணியிடத்தில் தனது அணியை இணைக்கும் விதம் போன்ற மேலும் பல வாடிக்கையாளர் அனுபவங்களைப் படியுங்கள். அல்லது, உங்கள் நிறுவனத்திற்கு YuMuuv எப்படி உதவும் என்பதை அறிய இலவசச் செயல்விளக்கத்தை முன்பதிவு செய்யுங்கள்.
