Ako Nortal využíva výzvy v chôdzi na zvýšenie angažovanosti zamestnancov

Keď sa stretnutia presunuli do našich obývačiek a z kolegov sa stali tváre na obrazovke, mnohé firmy si kládli rovnakú otázku: ako udržať ľudí angažovaných a v kontakte, keď sa nemôžu stretnúť osobne?

Nortal našiel odpoveď vo výzvach zameraných na aktívny životný štýl, ktoré spájajú tímy v rôznych krajinách do jedného celofiremného tímu. O tom, ako sa im to podarilo, sme sa porozprávali s Katre Trei, manažérkou (virtuálnych) podujatí v spoločnosti Nortal.

V skratke

• Spoločnosť: Nortal – technologická spoločnosť, ktorá vytvára digitálne riešenia pre vlády, zdravotnícke organizácie a firmy
• Veľkosť: 32 tímov v 8 krajinách vrátane Estónska, Fínska, Nemecka, Litvy, Ománu, Srbska, SAE a USA (v čase rozhovoru)
• Výzva: udržať globálny tím aktívny, zdravý a v kontakte v čase, keď sa ľudia nemohli osobne stretávať
• Riešenie: výzvy v chôdzi cez YuMuuv, do ktorých sa dá ľahko zapojiť, popri vlastných športových podujatiach spoločnosti Nortal
• Výsledky: pracovné stretnutia počas prechádzok, súdržnejšie tímy a množstvo priateľských stávok medzi kolegami

O spoločnosti Nortal

Nortal vyvíja digitálne riešenia, ktoré z každodenného života odstraňujú zbytočnú byrokraciu a prekážky, aby ľuďom zostalo viac času na to, na čom skutočne záleží. Medzi jeho klientov patria vlády, zdravotnícke inštitúcie a firmy – niektoré z nich zo zoznamu Fortune 500. Keďže jeho tímy pôsobia na viacerých kontinentoch, Nortal potreboval spôsob, ako všetkým ponúknuť spoločný zážitok spojený s pohybom, a to aj bez osobného stretnutia.

Aktívny životný štýl ako benefit

Nortal sa snaží ponúkať všetky základné zamestnanecké benefity a ešte niečo navyše. Už dlho sa sústreďuje na niečo, čo zlepšuje každodenný život zamestnancov: návyk pravidelne sa hýbať. Firma zistila, že pohybové iniciatívy sú skvelým spôsobom, ako budovať súdržnejšie tímy, v ktorých sa ľudia navzájom povzbudzujú, delia sa o osvedčené tipy a všímajú si úsilie ostatných.

Napríklad už máme zamestnancov, ktorí absolvujú pracovné stretnutia počas prechádzky namiesto sedenia doma.

Popri výzvach YuMuuv podporuje Nortal aktívny životný štýl aj mnohými vlastnými aktivitami, od lyžiarskych a cyklistických súťaží až po každoročné podujatie Nortal Championship.

Výzva, do ktorej sa ľahko zapojíš

Nortal organizuje pohybové výzvy už roky. „V minulosti sme organizovali rôzne pohybové výzvy cez Endomondo. Keď táto aplikácia skončila na trhu, vybrali sme si YuMuuv, pretože sa zdalo, že sa veľmi jednoducho používa.“

Pre Katre sú dôležité dizajn a jednoduchosť: „Platforma musí byť prehľadná a estetická. Ľudia sa potom do výziev zapájajú s väčšou chuťou a radi sa vracajú pozrieť si výsledky. Vďaka tomu majú zamestnanci bližšie k členom svojho tímu, ostatným kolegom aj k samotnej firme. Vytvára to uvoľnenejšiu atmosféru a ľudia cítia, že aj keď nemôžu byť so svojimi kolegami, tieto kroky nerobia sami.“

Ďalším dôvodom, prečo sme si vybrali YuMuuv, bolo to, že sme chceli vytvoriť výzvu, do ktorej sa dá ľahko zapojiť. Na chôdzu nepotrebuješ žiadnu špeciálnu výbavu, takže sa môže jednoducho zapojiť každý.

Milovníci chôdze, nie workoholici

Čo sa teda stane, keď si firma naozaj cení aktívny životný štýl? Psy chodia častejšie na prechádzky, ich majitelia schudnú pár kíl a niekto možno dokonca skončí pri tanci v kostýme homára po prehratej stávke s kolegom z tímu. Najdôležitejšie je, že zo zamestnancov sa namiesto workoholikov stávajú zdraví nadšenci chôdze – v tímoch, ktoré skutočne držia spolu.

Čo si odniesť: ako výzva zvyšuje angažovanosť

• Uľahči zapojenie. Na chôdzu netreba žiadnu výbavu, takže sa môže pridať každý. Tu sa dozvieš, ako vytvoriť krokovú výzvu.
• Stav na jednoduchosť a pekný dizajn. Prehľadný a pútavý rebríček láka ľudí sledovať výsledky – a rozprávať sa o nich.
• Spoj výzvy s vlastnými tradíciami. Firemné podujatia a digitálne výzvy sa navzájom posilňujú.
• Prepoj tímy na rôznych miestach. Spoločný cieľ je jedným z najjednoduchších spôsobov, ako zapojiť zamestnancov pracujúcich na diaľku.

Ďalšie nápady nájdeš v našom sprievodcovi, ako zvýšiť angažovanosť zamestnancov.

Zapoj sa do výzvy

Ďakujeme Katre Trei za rozhovor! Prečítaj si ďalšie príbehy zákazníkov, napríklad o tom, ako Paulig Group spája svoj tím v práci, alebo si rezervuj bezplatnú ukážku a zisti, ako by YuMuuv mohol fungovať v tvojej firme.