Kā Nortal ar soļošanas izaicinājumiem veicina darbinieku iesaisti

Kad sapulces pārcēlās uz mūsu viesistabām un kolēģi kļuva par sejām ekrānā, daudzi uzņēmumi uzdeva vienu un to pašu jautājumu: kā uzturēt darbinieku iesaisti un saikni, ja nav iespējams tikties klātienē?

Nortal atrada atbildi aktīva dzīvesveida izaicinājumos, kas apvieno dažādu valstu komandas vienā kopīgā uzņēmuma komandā. Par to, kā tas izdevās, mums pastāstīja Nortal (virtuālo) pasākumu vadītāja Katre Trei.

Īsumā

• Uzņēmums: Nortal – tehnoloģiju uzņēmums, kas izstrādā digitālos risinājumus valsts pārvaldei, veselības aprūpes organizācijām un uzņēmumiem
• Mērogs: 32 komandas 8 valstīs, tostarp Igaunijā, Somijā, Vācijā, Lietuvā, Omānā, Serbijā, AAE un ASV (intervijas laikā)
• Izaicinājums: palīdzēt globālajai komandai saglabāt aktivitāti, veselību un savstarpējo saikni laikā, kad nebija iespējams tikties klātienē
• Risinājums: YuMuuv soļošanas izaicinājumi, kuros viegli iesaistīties, līdztekus paša Nortal rīkotajiem sporta pasākumiem
• Rezultāti: sapulces pastaigājoties, saliedētākas komandas un daudz draudzīgu derību kolēģu starpā

Par Nortal

Nortal izstrādā digitālos risinājumus, kas novērš lieku birokrātiju un ikdienas sarežģījumus, atstājot cilvēkiem vairāk laika patiesi svarīgajam. Uzņēmuma klientu vidū ir valsts pārvaldes iestādes, veselības aprūpes iestādes un uzņēmumi, tostarp daži no Fortune 500 saraksta. Tā kā komandas strādā vairākos kontinentos, Nortal bija vajadzīgs veids, kā sniegt visiem kopīgu, aktīvu pieredzi arī bez tikšanās klātienē.

Aktīvs dzīvesveids kā darbinieku labums

Nortal cenšas nodrošināt visus svarīgākos darbinieku labumus un vēl vairāk. Jau ilgu laiku uzņēmums pievērš uzmanību tam, kas uzlabo darbinieku ikdienu: ieradumam būt aktīviem. Uzņēmuma pieredze rāda, ka fizisko aktivitāšu iniciatīvas ir lielisks veids, kā veidot saliedētākas komandas, kurās cilvēki cits citu uzmundrina, dalās ar labiem piemēriem un pamana citu ieguldījumu.

Piemēram, tagad mums ir darbinieki, kuri sapulču laikā dodas pastaigā, nevis sēž mājās.

Līdztekus YuMuuv izaicinājumiem Nortal veicina aktīvu dzīvesveidu ar dažādām pašu organizētām aktivitātēm – no slēpošanas un riteņbraukšanas sacensībām līdz ikgadējam Nortal Championship.

Izaicinājums, kurā viegli piedalīties

Nortal jau gadiem ilgi rīko fizisko aktivitāšu izaicinājumus. “Agrāk esam rīkojuši dažādus aktivitāšu izaicinājumus ar Endomondo. Tagad, kad tas ir aizgājis no tirgus, izvēlējāmies YuMuuv, jo tas šķita ļoti vienkārši lietojams.”

Dizains un vienkāršība ir svarīgi arī pasākumu vadītājai: “Platformai jābūt pārskatāmai un estētiskai – tad cilvēki labprātāk piedalās izaicinājumos un ieskatās tajā, lai pārbaudītu rezultātus. Tas stiprina darbinieku saikni ar komandas biedriem, citiem kolēģiem un pašu uzņēmumu. Tā veidojas brīvāka gaisotne, un cilvēki jūt, ka pat tad, kad nevar būt kopā ar kolēģiem, šie soļi netiek sperti vienatnē.”

Vēl viens iemesls, kāpēc izvēlējāmies YuMuuv, bija vēlme izveidot izaicinājumu, kurā ir viegli piedalīties. Soļošanai nav vajadzīgs nekāds papildu aprīkojums, tāpēc ikviens var viegli iesaistīties.

Soļošanas entuziasti, nevis darbaholiķi

Kas notiek, kad uzņēmums patiesi novērtē aktīvu dzīvesveidu? Suņi biežāk tiek pastaigās, saimnieki zaudē dažus kilogramus, un kāds, zaudējot derībās ar komandas biedru, var pat nonākt līdz dejai omāra kostīmā. Pats svarīgākais – darbinieki kļūst par veselīgiem soļošanas entuziastiem, nevis darbaholiķiem, un darbojas komandās, kurās valda patiesa kopības sajūta.

Galvenās atziņas: kā izaicinājums veicina darbinieku iesaisti

• Atvieglo iesaistīšanos. Soļošanai nav vajadzīgs aprīkojums, tāpēc var piedalīties ikviens. Uzzini, kā izveidot soļu izaicinājumu.
• Izvēlies vienkāršu un pievilcīgu risinājumu. Pārskatāma, vizuāli pievilcīga rezultātu tabula mudina cilvēkus tajā ieskatīties un dod iemeslu sarunām.
• Apvieno izaicinājumus ar savām tradīcijām. Uzņēmuma pasākumi un digitālie izaicinājumi cits citu papildina.
• Saliedē komandas dažādās vietās. Kopīgs mērķis ir viens no vienkāršākajiem veidiem, kā iesaistīt attālināti strādājošus darbiniekus.

Vairāk ideju atradīsi mūsu ceļvedī par to, kā veicināt darbinieku iesaisti.

Pievienojies izaicinājumam

Paldies par sarunu, Katre Trei! Lasi citus klientu pieredzes stāstus, piemēram, kā Paulig Group saliedē savu komandu darbā, vai piesaki bezmaksas demonstrāciju, lai uzzinātu, kā YuMuuv varētu noderēt tavam uzņēmumam.