План добробити

Једноставан план добробити на радном месту за заузете HR тимове: организуј два изазова годишње у правом тренутку, уз велико учешће и мало администрације. Пет готових варијанти са по два изазова, препоручени термини, формати спремни за YuMuuv и пример из праксе компаније Great Place to Work Ireland.

Годишњи план изазова за добробит који користи и сам YuMuuv тим – дванаест месечних изазова заснованих на доследности, од минута интензивне активности и склекова до воде и свесне пажње.

Годишњи план изазова за добробит осмишљен тако да свако може да учествује – дванаест лаких месечних изазова који обухватају свесну пажњу, сан, кретање, хидратацију, боравак на отвореном и здраво кување.

Годишњи план изазова за добробит са по једним изазовом кретања месечно — индивидуалним, тимским и заједничким — осмишљен тако да људи свих узраста и нивоа кондиције могу да остваре успех.

Престани да нагађаш шта да организујеш. Искористи повратне информације запослених за календар добробити: примери питања за анкету, повезивање одговора са изазовима, пример плана за 12 месеци, савети за укључивање свих, распоред покретања и показатељи за праћење — све подешено у апликацији YuMuuv.

Годишњи план изазова за добробит са другачијом активношћу или здравом навиком сваког месеца – од вежбања и спавања до планка, вожње бицикла и свесне пажње – који одржава мотивацију учесника целе године.

Једноставан годишњи план благостања: организуј четири изазова годишње, сваки у трајању од 2–4 недеље у свом тромесечју, уз формате спремне за YuMuuv, предложене термине и савете за припрему који повећавају учешће без исцрпљивања организатора и запослених.

Још немаш алате за добробит запослених? Сазнај шта да тражиш од првог алата и зашто је YuMuuv почетак уз мали ризик: лако се користи, плаћаш по учеснику и ради са постојећим уређајима.