Changamoto ya ustawi wa wafanyakazi wa 3M Gulf kwa kutumia YuMuuv

Kisa cha 3M Gulf: Jinsi FIT Challenge Rahisi Ilivyoongeza Ushiriki Mara Mbili

3M Gulf, sehemu ya kampuni ya kimataifa ya sayansi na utengenezaji bidhaa ya 3M, ilitaka mpango wa ustawi ambao ungewaunganisha wafanyakazi na kusaidia afya ya mwili na akili. YuMuuv ilizungumza na Taha Mirza, Mtaalamu wa Mauzo katika 3M Gulf, kuhusu FIT Challenge ya kampuni hiyo, umuhimu wa urahisi na jinsi timu inavyowahimiza watu kuendelea kushiriki.

Kwa Ufupi

  • Kampuni: 3M Gulf
  • Mpango: FIT Challenge, inayoendeshwa kwa kutumia YuMuuv, pamoja na Mindful Mondays
  • Hitaji: jukwaa rahisi sana ambalo kila mtu angeweza kutumia bila shida
  • Matokeo: ushiriki uliongezeka takribani mara mbili ikilinganishwa na mwaka uliotangulia, na wafanyakazi waliupa mpango huo alama za juu

Utamaduni Unaothamini Ustawi

Kwa 3M Gulf, ustawi ni sehemu ya dhamira pana ya kukuza utamaduni wa mahali pa kazi na ujumuishaji. "Hili ni jambo ambalo 3M inalithamini sana," Mirza alisema. "3M ni mwajiri anayetoa fursa sawa kwa wote."

Dhamira hiyo inahusu afya ya akili kwa kiwango sawa na afya ya mwili. "Afya na ustawi wa akili ni jambo tunaloendelea kusisitiza, na tuna mipango mbalimbali kwa ajili yake," Mirza alisema. "Ustawi si wa mwili tu, bali pia wa akili."

Mojawapo ya mipango hiyo ni Mindful Mondays. "Tunaendesha mpango unaoitwa Mindful Mondays, ambapo tunachapisha mada mbalimbali kama vile kujenga mtazamo wa ustahimilivu, jinsi ya kukabiliana na msongo wa mawazo, na kadhalika," alieleza. "Tunachapisha viungo vya baadhi ya mazungumzo ya TED Talks, au wakati mwingine tunawaalika wazungumzaji."

Kwa Nini 3M Gulf Ilichagua YuMuuv: Urahisi

Lengo lilikuwa kuandaa changamoto ambayo kila mtu angeweza kujiunga nayo, bila kujali uwezo wake wa michezo au ujuzi wa teknolojia. "Njia pekee ya kufikia lengo hilo ilikuwa kupata kitu ambacho ni rahisi sana kutumia na kisicho na ugumu," Mirza alieleza. "Watu wengine hata waliona Strava kuwa ngumu kutumia. Kwa hiyo hilo lilikuwa mojawapo ya malengo makuu tulipotafuta jukwaa, na YuMuuv ilikidhi vigezo."

FIT Challenge: Kuwaunganisha Watu

FIT Challenge, iliyoendeshwa kwa ushirikiano na YuMuuv, ikawa mojawapo ya mipango ya ustawi ya kampuni iliyowavutia watu wengi zaidi kushiriki. "FIT Challenge iliwaunganisha watu wengi," Mirza alisema. "Kulikuwa na mshikamano mkubwa wafanyakazi walipokuwa wakizungumza wao kwa wao, na ushindani huo ukaleta hamasa chanya na kuwahimiza wafanyakazi kufanya zaidi ya walivyozoea."

Sehemu ya mazungumzo ndani ya programu ilichangia sana hali hiyo. Mirza aliieleza kuwa "yenye msaada mkubwa" na kusema kwamba "kwa ujumla, ulikuwa uzoefu mzuri sana."

Matokeo

  • Ushiriki uliongezeka takribani mara mbili ikilinganishwa na mpango wa mwaka uliotangulia.
  • Kuridhika kwa kiwango cha juu – wafanyakazi waliipa changamoto alama tisa au kumi kwenye "kipimo cha tabasamu" cha kampuni.
  • Mahusiano imara zaidi kati ya wafanyakazi wenza wakati wa changamoto na baada yake.

3M Gulf pia ilihusisha changamoto hiyo na matokeo ya kiafya. "Tulijaribu kuweka mambo kadhaa, kama vile kuonyesha kwamba kuwa na afya nzuri ya mwili kunaweza kupunguza safari za kwenda hospitalini au kliniki," Mirza alisema. "Watu waliopima damu kabla na baada waliona afya yao ikiimarika."

Jinsi 3M Gulf Inavyodumisha Ushiriki wa Wafanyakazi

Kuwafanya watu waendelee kushiriki baada ya changamoto ya kwanza ni mojawapo ya mambo magumu zaidi katika mpango wowote wa ustawi. Kwa 3M Gulf, suluhisho ni mawasiliano ya mara kwa mara. "Tunajaribu kuwasiliana bila kukatika," Mirza alisema. "Hiyo ndiyo njia pekee tunayoweza kutumia kudumisha mwendelezo. Mwendelezo ni muhimu sana katika shughuli kama hizi."

Mafunzo Muhimu kwa Timu za Rasilimali Watu

  1. Chagua zana rahisi. Watu wakiona programu ni ngumu kutumia, hawatajiunga. Urahisi wa kuanza kutumia ni muhimu kuliko vipengele vyake.
  2. Unganisha ustawi wa mwili na akili. Changamoto ya mazoezi na mada ya mara kwa mara kuhusu afya ya akili, kama vile Mindful Mondays, huwafikia watu wenye mahitaji tofauti.
  3. Tumia ushindani wa kirafiki kuleta hamasa – na sehemu ya mazungumzo kuigeuza hamasa hiyo kuwa mahusiano.
  4. Wasiliana mara kwa mara. Mwendelezo ndio unaodumisha ushiriki wa juu kati ya changamoto moja na nyingine.

Endesha FIT Challenge Yako Mwenyewe

Unataka kupata matokeo kama ya 3M Gulf? Anza na mwongozo wetu wa jinsi ya kuandaa changamoto ya mazoezi ya kampuni, iunganishe na changamoto ya umakinifu kwa ajili ya ustawi wa akili, na uone jinsi ya kujenga utamaduni wa ustawi. Kwa simulizi zaidi za wateja, tembelea visa vyetu vya mafanikio.

Weka miadi ya onyesho uone jinsi YuMuuv inavyoweza kusaidia timu yako.