تطبيق تحديات العافية للشركات

تحديات عافية لكل أفراد فريقك

خطوات ونوم ويقظة ذهنية وشرب ماء ويوغا والمزيد، في تطبيق يُقبل موظفوك فعلًا على استخدامه. ابدأ بأحد التحديات الـ١٨ الجاهزة أو أنشئ تحديك الخاص، ونظّم ما تشاء من التحديات، وتابع المشاركة لحظة بلحظة. ويساعدك شخص حقيقي في التخطيط لأول تحدٍّ.

G2 رائد، خريف ٢٠٢٦ G2 أفضل سهولة استخدام، خريف ٢٠٢٦ G2 أفضل نتائج، خريف ٢٠٢٦

★★★★★
٤٫٧ على Capterra · ٤٫٩ على App Store

 
 
 
تطبيق YuMuuv: تحدي نقاط العافية، لوحة ترتيب الفرق
تطبيق YuMuuv: تحديات النوم وشرب الماء واليقظة الذهنية
💧
تحدي شرب الماء
٦٧٪ من هدف الفريق
+
لديك فكرة خاصة؟
أنشئ تحديًا مخصصًا
خطوات ونوم وماء ويقظة ذهنية + المزيد

نظّمت فرق من هذه الشركات تحديات على YuMuuv

Microsoft DHL Carlsberg Group PayPal McKinsey & Company AWS Deloitte ABB
ثلاثة أمثلة

كيف يبدو تحدي العافية للشركات عمليًا؟

تحدي العافية في العمل، أو تحدي عافية الموظفين، هو فترة محددة، غالبًا من أسبوعين إلى ستة أسابيع، يعمل فيها الزملاء معًا لتحقيق هدف صحي، فرديًا وضمن فرق. وأكثر الأنواع شيوعًا هو تحدي نقاط العافية: تختار مجموعة من الأنشطة الصحية، ويمنح كل نشاط نقاطًا يجمعها المشاركون بطريقتهم الخاصة. أو يمكنك تبسيط الأمر بهدف يومي واحد، مثل النوم أو شرب الماء.

  • لوحات ترتيب للأفراد والفرق في كل تحدٍّ
  • مزامنة النشاط من الأجهزة القابلة للارتداء أو الهاتف، وتسجيل العادات بلمسة واحدة
  • أنت تحدد الهدف والتواريخ وطريقة تشكيل الفرق

تحدي نقاط العافية

 
 

 

أرقام افتراضية للتوضيح.

طريقتان للبدء

اختر تحديًا جاهزًا، أو أنشئ تحديك الخاص

من تحدي صحة للفريق إلى تحديات عافية للشركة تتمحور حول قيمك، تبدأ معظم الشركات بتحدٍّ جاهز ثم تضيف تحدياتها الخاصة لاحقًا. وفي الحالتين، يجري التحدي في التطبيق نفسه وباستخدام لوحات الترتيب نفسها.

١

استخدم تحديًا جاهزًا

اختر النوع، وحدد التواريخ والهدف والفرق، وادعُ المشاركين. كل ما عدا ذلك جاهز.

٢

أنشئ تحديك الخاص

حدد ما يُحتسب وقيمة كل نشاط. اجمع أنشطة من القائمة، أو أضف ما يهم شركتك.

  1. اختر الأنشطةمثل المشي والنوم وشرب الماء وساعات التطوع
  2. خصص نقاطًا لكل نشاط١٠ نقاط للمشي ٣٠ دقيقة، و٥ نقاط لشرب ٨ أكواب من الماء
  3. حدد الهدف والفرقحسب القسم أو المكتب أو البلد، أو بمزيج تختاره
استكشف التحديات المخصصة →
سهل المشاركة، سهل التنظيم

لكل أفراد الشركة، لا للرياضيين فقط

يتوافق مع الأجهزة التي يستخدمها موظفوك

اربط الجهاز مرة واحدة لتُزامَن الخطوات والمسافة والتمارين تلقائيًا. أما النوم وشرب الماء واليقظة الذهنية، فيكفي لتسجيلها لمسة واحدة.

يعمل على iPhone وAndroid.

Apple Watch Garmin Fitbit Polar Suunto Apple Health Google Fit Health Connect Google Health
YuMuuv
ليس لديك جهاز قابل للارتداء؟ لا مشكلة.تتبّع النشاط مدمج في تطبيق YuMuuv.
أشخاص حقيقيون، لا روبوت محادثة

شخص من فريقنا يساعدك

يساعدك مسؤول نجاح العملاء في اختيار تحدياتك والتخطيط لها، ويجيب عن أسئلتك ويكون بجانبك عند الحاجة. وتبقى أنت المتحكم من خلال لوحة الإدارة.

جلسة إطلاقنصائح لإعداد الأهداف والمجموعاتقوالب للإعلاناتنصائح لتعزيز المشاركةشعارك داخل التطبيقجولة في لوحة الإدارةتقارير قابلة للتصديرأفكار لتحديك القادممركز المساعدة
Keitlin، نجاح العملاء في YuMuuvKeitlinنجاح العملاء، YuMuuv
آراء العملاء

ما تخبرنا به فرق الموارد البشرية

بيانات مستقلة من G2
أقل من شهر

لبدء الاستخدام، مقابل متوسط ١٫٧ شهر في الفئة

٥٣٪

معدل تبنّي المستخدمين، مقابل متوسط ٥١٪ في الفئة

المصدر: مراجعات المستخدمين المعتمدة على G2
Great Place to Work® IrelandMarina Rivas
«يرسل الزملاء صورًا من جولات مشيهم — نزهات صباحية جميلة على الشاطئ، أو مع كلابهم في الحديقة … لقد أصبح ذلك فعلًا جزءًا من ثقافة عملنا.»
ExpleoCherise Folan
«أتاح لنا YuMuuv تقديم أساليب حياة أكثر صحة لموظفينا بطريقة ممتعة ومبتكرة!»
Cherise Folanمستشارة أولى للموارد البشرية، Expleo Technology Ireland
NortalKatre Trei
«أردنا إنشاء تحدٍّ تسهل المشاركة فيه … فهذه الخطوات لا نخطوها وحدنا.»
PharmaLexJanhavee Walvadkar
«يسهّل YuMuuv تنظيم تحديات العافية للشركات ذات الانتشار العالمي عبر بلدان وأقسام متعددة.»
دراسات الحالة اكتشف كيف نظّمت شركات أخرى تحدياتها عرض كل دراسات الحالة →
كيف يعمل

تحديك من البداية إلى النهاية

أربع مراحل، وأنت المتحكم في كل منها.

١

التخطيط

أنت ومسؤول نجاح العملاء

اختر نوع التحدي والتواريخ والفرق والهدف في لوحة الإدارة.

٢

الإعلان

أنت

ادعُ المشاركين بالبريد الإلكتروني أو عبر رابط، باستخدام قوالبنا.

٣

المشاركة

موظفوك

ينضمون من هواتفهم. ويتحدّث التقدم ولوحات الترتيب مع كل إنجاز.

٤

الختام

أنت

احتفل، وصدّر النتائج للإدارة العليا، وجهّز التحدي القادم.

تقييمات من فرق الموارد البشرية والموظفين في أكثر من ١٠٠ بلد

٤٫٩/٥
٤٫٦/٥
٤٫٧/٥
٤٫٦/٥
٤٫٧/٥

يلبي متطلبات تقنية المعلومات، ومتاح للجميع

AICPA SOC 2SOC 2 النوع الثاني

ضوابط أمنية خضعت لتدقيق مستقل.

WCAG 2.2 AAWCAG 2.2 AA

يدعم الزملاء الذين يستخدمون قارئات الشاشة أو النصوص المكبّرة أو غيرها من الأدوات المساعدة.

متوافق مع GDPRمتوافق مع GDPR

متوافق مع قواعد حماية البيانات في الاتحاد الأوروبي.

٥٠٥٠ لغة

يستخدم كل شخص التطبيق بلغته ومنطقته الزمنية. ولوحة واحدة للموارد البشرية.

مُستخدم في أكثر من ١٠٠ بلد ادفع فقط مقابل الموظفين المنضمين تحديات غير محدودة خلال فترتك
الأسئلة

قبل حجز المكالمة

١٦ إجابة ضمن أربعة مواضيع. اختر موضوعًا لعرض أسئلته.

البدء

ما هو تحدي العافية في العمل؟

فترة محددة، غالبًا من أسبوعين إلى ستة أسابيع، يعمل فيها الموظفون معًا لتحقيق هدف صحي: خطوات أكثر، أو نوم أفضل، أو شرب ماء أكثر، أو عادة يومية لليقظة الذهنية. يشارك الأفراد بمفردهم وضمن فرق، وتضيف لوحات الترتيب طابعًا اجتماعيًا للتجربة.

بأي تحدي عافية نبدأ؟

تبدأ معظم الشركات بتحدي خطوات أو مشي لأن أي شخص يستطيع المشاركة دون تدريب أو معدات. وبعد ذلك، تناسب تحديات النوم واليقظة الذهنية وشرب الماء ونقاط العافية الموظفين الأقل اهتمامًا بالرياضة.

ما المدة المناسبة لتحدي العافية؟

من أسبوعين إلى ستة أسابيع يناسب معظم الفرق. وأربعة أسابيع خيار شائع: مدة كافية لبناء عادة، وقصيرة بما يكفي للحفاظ على الحماس.

ما حجم الجهد المطلوب من الموارد البشرية؟

تُعدّ التحدي في لوحة الإدارة وتدعو المشاركين. ويساعدك مسؤول نجاح العملاء في التخطيط لأول تحدٍّ، وتسهّل قوالب الإعلانات إطلاقه. ويذكر العملاء على G2 أنهم يبدأون الاستخدام في أقل من شهر في المتوسط.

حاسبة تحديات العافية

ماذا يمكن لفريقك إنجازه معًا؟

اختر تحديًا وحرّك أشرطة التمرير. تستند تقديرات التسجيل إلى متوسط تبنّي YuMuuv البالغ ٥٣٪ على G2. وتعتمد الخطوات على ٨٬٤٤٨ خطوة يوميًا، وهو متوسط مشارك YuMuuv؛ أما التحديات الأخرى فتفترض أن كل من ينضم يحقق هدفًا يوميًا معتادًا.

هل تريد التخطيط له فعليًا؟ في عرض توضيحي مدته ٢٠ دقيقة، نساعدك في اختيار أول تحدٍّ ونناقش الأسعار.

 

الهدف – –
تقدير تقريبي فقط.