
Por que abril é o mês perfeito para lançar um desafio de atividade física na empresa
Quando os dias ficam mais longos e surgem os primeiros brotos, muita gente sente vontade de deixar o inverno para trás e se movimentar mais. Isso faz de abril um dos melhores meses do ano para lançar um desafio de atividade física na empresa. Veja por que abril funciona tão bem, o que um desafio pode fazer pela sua equipe, um plano de lançamento em cinco passos e exemplos de clientes do YuMuuv.
Table of Contents
Por que abril?
1. 1. Clima de primavera e dias mais longos
Temperaturas mais amenas e mais luz do dia facilitam caminhar no almoço, ir de bicicleta para o trabalho ou correr depois do expediente – sem as limitações do escuro ou do frio.
2. 2. Um segundo recomeço
Em abril, muitas resoluções de Ano-Novo já ficaram para trás. Pesquisas sobre o “efeito novo começo” mostram que os recomeços motivam as pessoas a adotar hábitos saudáveis – e a primavera é um recomeço natural.
3. 3. Antes do verão agitado
Em muitas empresas, abril é um mês mais tranquilo antes dos projetos de verão e das férias. Os hábitos criados agora ajudam as pessoas a manter a energia quando a carga de trabalho aumenta.
4. 4. Datas comemorativas para aproveitar
- Dia Mundial da Saúde (7 de abril)
- Mês de Conscientização sobre o Estresse (Stress Awareness Month) – ótimo para incluir um elemento de mindfulness
- Dia da Terra (22 de abril) – incentive as pessoas a ir a pé ou de bicicleta para o trabalho
O que um desafio de atividade física pode fazer pela sua equipe
- Mais saúde física: a atividade regular reduz o risco de doenças cardíacas, diabetes tipo 2 e outras condições, segundo o CDC.
- Mais bem-estar mental: a OMS destaca que a atividade física reduz sintomas de depressão e ansiedade.
- Equipes mais unidas: metas compartilhadas e competição amigável aproximam os colegas.
- Benefícios a longo prazo: menos faltas por doença e, com o tempo, possível economia com custos de saúde – leia o que dizem as evidências.
Como lançar um desafio de atividade física em abril em 5 passos
- Defina seu objetivo: mais movimento, integração da equipe ou apoio a uma boa causa.
- Escolha o formato: um desafio de passos, minutos de exercício, um desafio de mindfulness ou um desafio em equipe – veja os tipos de desafio do YuMuuv explicados.
- Use um app para acompanhar: o YuMuuv sincroniza a atividade de celulares e wearables e mostra rankings, então os organizadores não precisam de planilhas.
- Torne tudo inclusivo: ofereça opções para todos os níveis de condicionamento e valorize o esforço, não só quem tem os melhores resultados.
- Inclua recompensas: sorteios entre todos que atingem a meta funcionam bem – veja o guia de recompensas.
Ideias de desafios para abril
- Desafio de passos de primavera com meta de equipe – veja o app de desafio de passos.
- Semana do deslocamento ativo em torno do Dia da Terra – veja o app de desafio de ciclismo.
- Abril consciente para o Mês de Conscientização sobre o Estresse – veja o app de desafio de mindfulness.
- Jornada virtual em que as equipes caminham juntas rumo a um destino.
Mais ideias: 7 desafios de bem-estar de primavera para colaboradores e 5 desafios de equipe para uma primavera cheia de energia.
Exemplos de clientes do YuMuuv
- Otter Products caminhou 25 milhões de passos em seis semanas com desafios de caminhada pelos continentes e semanas temáticas de fotos, organizados por um comitê de voluntários – leia o caso de sucesso.
- UPL OpenAg lançou seu programa Leap into Wellness no sul da África com desafios de passos e de água, alcançando cerca de 24% dos colaboradores da sede na primeira fase – leia o caso de sucesso.
- Graphite Financial realiza a cada trimestre desafios de baixa intensidade para cerca de 125 colaboradores remotos nos EUA, na Europa e na Índia, com equipes regionais mistas – leia o caso de sucesso.
- Rush Street Interactive usou uma variedade de desafios com competição amigável para manter conectada uma equipe em rápido crescimento – leia o caso de sucesso.
Pronto para encher abril de bem-estar? Agende uma demonstração do YuMuuv.