12 phút
Chăm sóc sức khỏe không còn là phúc lợi thêm — mà là chiến lược
Trước đây, chăm sóc sức khỏe chỉ nằm trong danh sách phúc lợi, đâu đó giữa ưu đãi phòng tập và giỏ trái cây. Giờ thì khác rồi. Những tổ chức có sức cạnh tranh cao nhất xem sức khỏe thể chất và tinh thần của nhân viên là chiến lược kinh doanh cốt lõi, gắn liền với việc giữ chân nhân viên, năng suất, thu hút nhân tài và hiệu quả làm việc. Vì sao sự thay đổi này quan trọng và được áp dụng ra sao trong thực tế.