3 min.
Midtvejsevaluering af wellness-programmet: Sådan kan HR bruge juli til at planlægge
En guide i fem trin til, hvordan HR kan bruge de roligere uger i juli til en midtvejsevaluering af wellness-programmet: vurdér resultaterne fra første halvår, spørg medarbejderne, planlæg kalenderen med udfordringer for september–december, fastlæg budget og præmier, og forbered kommunikationen.