10 онлајн активности за повезивање које тимови на даљину воле
Изградња тимског духа некада је подразумевала физичке задатке и игре у истој просторији. Али када је твој тим распоређен по различитим домовима, градовима или континентима, можете ли и даље да градите поверење и односе? Наравно. Истраживања о виртуелним тимовима показују да активности које подстичу поверење, размену информација и комуникацију помажу тимовима на даљину да остану ефикасни и истовремено ојачају међусобне односе.1 Ево десет посебно занимљивих онлајн активности за повезивање тима – и зашто дају резултате.
Table of Contents
Предности онлајн повезивања тима
Рад на даљину може да створи осећај изолованости, али не мора. У YuMuuv радимо углавном на даљину од првог дана, па знамо и који су изазови и шта помаже.
1. Повежи људе широм света
Окупљање свих на једном месту изискује много времена и новца. Онлајн активности коштају врло мало – а када ваша тимска култура функционише и на даљину, можете да запошљавате сјајне људе без обзира на то где живе.
2. Уклони баријере између одељења
Заједничке активности изводе људе из њихових уобичајених улога и тимова. Било да је реч о изазову у броју корака или квизу, ови сусрети стварају повезанију културу и олакшавају сарадњу.
3. Подстакни сарадњу и креативност
Активности које захтевају тимски рад подстичу људе да заједно решавају проблеме на нове начине – а те вештине затим примењују и у свакодневном раду.
4. Смањи стрес
Заједнички предах – посебно уз кретање или вежбе свесне пажње – помаже људима да се опусте и осећају мање усамљено.
10 занимљивих онлајн активности за тим
1. Изазови у физичкој активности
Изазови у физичкој активности повезују твој тим онлајн, а истовремено доприносе добробити чланова тима у стварном животу. Да, можда смо мало пристрасни – али смо резултате видели из прве руке у више од 1.300 компанија. Почни од ових идеја за фитнес изазове у канцеларији или класичног изазова у броју корака на послу, а стварне примере погледај у нашим студијама случаја.
2. Виртуелне собе за бекство
Узбудљиве су, пуне изазова и немогуће без тимског рада. Многе онлајн собе за бекство осмишљене су баш за тимове који раде на даљину.
3. Онлајн волонтирање
Искористи вештине свог тима да помогнете непрофитној организацији која иначе не би могла да приушти такве услуге – а да нико не мора да устане од свог стола. Многе платформе повезују тимове са приликама за волонтирање на даљину.
4. Групна медитација
Истовремено занимљива и опуштајућа. Медитација може да смањи стрес и побољша концентрацију. Изабери кратку вођену медитацију, придружи се позиву, затвори очи и прати упутства – то лако може да постане редован тимски ритуал.
5. Онлајн читалачки клуб
Читајте исту књигу – или нека свако изабере своју – па се састаните онлајн да поделите утиске. Одличан начин да боље упознате колеге.
6. Заједничко кување
Изабери јело, унапред подели списак састојака и кувајте заједно преко видео-позива. Организуј више оваквих дружења и гласајте за најбоље јело – још једна активност која повезује виртуелни и стварни свет.
7. Потрага на друштвеним мрежама
Направи списак креативних задатака које тимови треба заједно да обаве – на пример, да сниме кратак видео о вредностима ваше компаније. То буди креативну страну људи, а резултати могу чак да буду инспирација за ваш маркетинг.
8. Онлајн квиз или квиз знања
Кратак квиз о вашој компанији, делатности или поп-култури лако се организује и свима је забаван.
9. Виртуелна кафа у пару
Сваке недеље насумично споји колеге у парове за разговор од 15 минута. Једноставно је, не захтева много труда и одлично повезује људе из различитих тимова.
10. Изазови за добробит без вежбања
Изазови везани за исхрану, сан и свесну пажњу често привлаче људе који се никада не би придружили изазову у трчању или вожњи бицикла. Погледај изазове за добробит без вежбања и 52 идеје за изазове за добробит – више од половине њих није везано за вежбање.
Савети за успешно онлајн повезивање тима
- Комбинуј активности уживо са онима које људи могу да обављају када им одговара, посебно ако раде у различитим временским зонама.
- Нека дружења буду кратка, а учешће добровољно.
- Мењај формате да би различити типови личности могли да заблистају.
- Тражи повратне информације и понови оно што даје резултате.
За још идеја погледај како подстаћи ангажованост запослених на даљину и 25 активности за јачање тима.
Често постављана питања
1. Које су добре онлајн активности за повезивање тима?
Изазови у физичкој активности, собе за бекство, квизови, заједничко кување, читалачки клубови, групна медитација и онлајн волонтирање популарне су активности које се лако организују.
2. Колико често тимови на даљину треба да организују активности за повезивање?
Мале, редовне активности дају боље резултате од ретких великих догађаја. Неформално дружење једном недељно, уз дужи изазов сваких неколико месеци, добар је ритам.
Изгради повезанији тим
Желиш да направиш корак ка ангажованијем тиму на даљину? Закажи демонстрацију или контактирај нас.
