10 онлайн тиймбилдинг занимания, които дистанционните екипи обичат
Преди тиймбилдингът означаваше физически задачи и игри в едно помещение. Но когато хората в екипа ти са в различни домове, градове или континенти, можете ли все пак да изградите доверие и добри взаимоотношения? Разбира се. Изследванията на виртуални екипи показват, че заниманията, които насърчават доверието, споделянето на информация и общуването, помагат на дистанционните екипи да останат ефективни и същевременно да укрепят отношенията си.1 Ето десет от най-увлекателните онлайн тиймбилдинг занимания – и защо работят.
Table of Contents
Ползите от онлайн тиймбилдинга
Дистанционната работа може да създава усещане за изолация, но не е задължително да е така. В YuMuuv работим предимно дистанционно още от самото начало, затова знаем както какви са предизвикателствата, така и какво помага.
1. Свързва хора по целия свят
Да събереш всички на едно място струва много време и пари. Онлайн заниманията струват съвсем малко – а щом фирмената ти култура работи и от разстояние, можеш да наемаш страхотни хора, независимо къде живеят.
2. Премахва бариерите между отделите
Общите занимания извеждат хората извън обичайните им роли и екипи. Независимо дали става дума за предизвикателство с крачки или викторина, тези взаимодействия изграждат по-сплотена култура и улесняват сътрудничеството.
3. Насърчава сътрудничеството и креативността
Заниманията, които изискват екипна работа, подтикват хората да решават проблеми заедно по нови начини – умения, които после прилагат и в ежедневната работа.
4. Намалява стреса
Общата почивка – особено с движение или практики за осъзнатост – помага на хората да се отпуснат и да се чувстват по-малко сами.
10 увлекателни онлайн тиймбилдинг занимания
1. Предизвикателства с физическа активност
Предизвикателствата с физическа активност ангажират екипа ти онлайн, като същевременно подобряват благосъстоянието му в реалния живот. Да, малко сме пристрастни – но сме виждали резултатите отблизо в над 1 300 компании. Започни с тези идеи за фитнес предизвикателства в офиса или с класическо предизвикателство с крачки на работа и виж реални примери в нашите клиентски истории.
2. Виртуални ескейп стаи
Вълнуващи, предизвикателни и невъзможни без екипна работа. Много онлайн ескейп стаи са създадени специално за дистанционни екипи.
3. Онлайн доброволчество
Използвай уменията на екипа си, за да помогнете на организация с нестопанска цел, която иначе не би могла да си ги позволи – без никой да става от бюрото си. Много платформи свързват екипи с възможности за дистанционно доброволчество.
4. Групова медитация
Увлекателна и отпускаща едновременно. Медитацията може да намали стреса и да подобри концентрацията. Избери кратка водена медитация, включете се в общ разговор, затворете очи и следвайте напътствията – това лесно може да се превърне в редовен екипен ритуал.
5. Виртуален книжен клуб
Прочетете една и съща книга – или нека всеки избере своя – и се срещнете онлайн, за да споделите впечатления. Чудесен начин да опознаеш колегите си по-добре.
6. Готвене заедно
Избери ястие, сподели предварително списъка с продукти и гответе заедно във видеоразговор. Превърни го в поредица и гласувайте за най-доброто ястие – още едно занимание, което свързва виртуалния и реалния свят.
7. Игра със задачи в социалните мрежи
Създай списък с творчески задачи, които екипите трябва да изпълнят заедно – например да заснемат кратко видео за ценностите на компанията. Така хората разгръщат творческата си страна, а резултатите могат дори да вдъхновят маркетинга ви.
8. Онлайн викторина
Кратка викторина за компанията, бранша или поп културата се организира лесно и е забавна за всички.
9. Виртуално кафе по двойки
Всяка седмица разпределяй колегите по двойки на случаен принцип за 15-минутен разговор. Лесно, без много усилия и чудесно за сближаване на хора от различни екипи.
10. Уелнес предизвикателства без спорт
Предизвикателствата за хранене, сън и осъзнатост често привличат хора, които никога не биха се включили в предизвикателство по бягане или колоездене. Разгледай уелнес предизвикателства без спорт и 52 идеи за уелнес предизвикателства – повече от половината не са свързани с физически упражнения.
Съвети за успешен онлайн тиймбилдинг
- Съчетавай занимания в реално време с такива, които хората могат да правят в удобно за тях време, особено при различни часови зони.
- Нека сесиите са кратки, а участието – по желание.
- Редувай форматите, за да могат хора с различни характери да се изявят.
- Търси обратна връзка и повтаряй това, което работи.
За още идеи виж как да ангажираш дистанционните служители и 25 занимания за по-силен екип.
Често задавани въпроси
1. Кои онлайн тиймбилдинг занимания са подходящи?
Предизвикателствата с физическа активност, ескейп стаите, викторините, готвенето, книжните клубове, груповата медитация и онлайн доброволчеството са популярни и лесни за организиране.
2. Колко често дистанционните екипи трябва да правят тиймбилдинг?
Малките, редовни занимания работят по-добре от редките големи събития. Неформална среща всяка седмица плюс по-продължително предизвикателство на няколко месеца е добър ритъм.
Изгради по-сплотен екип
Готов ли си да направиш стъпка към по-ангажиран дистанционен екип? Запази демо или се свържи с нас.
