Selim Cevik की केस स्टडी: स्वास्थ्य जागरूकता के लिए वैश्विक स्टेप चैलेंज

कॉर्पोरेट वेलनेस सलाहकार Selim Cevik आठ साल से अधिक समय से बहुराष्ट्रीय संगठनों के लिए स्वास्थ्य और खुशहाली से जुड़े कार्यक्रम तैयार और संचालित कर रहे हैं। स्वास्थ्य जागरूकता और चैरिटी से जुड़े स्टेप चैलेंज उनके काम का अहम हिस्सा हैं – और इन्हें अलग-अलग महाद्वीपों में चलाने के लिए वे YuMuuv का इस्तेमाल करते हैं। यह केस स्टडी दिखाती है कि कैसे एक स्वतंत्र वेलनेस सलाहकार दुनियाभर के हज़ारों कर्मचारियों को जोड़ने के लिए YuMuuv को एक सहयोगी प्लेटफ़ॉर्म के तौर पर इस्तेमाल करता है।

एक नज़र में

पार्टनर: Selim Cevik, LiveUp के संस्थापक और बहुराष्ट्रीय कंपनियों के कॉर्पोरेट वेलनेस सलाहकार
क्लाइंट: वैश्विक संगठन, जिनमें 60,000+ कर्मचारियों वाली बड़ी दवा कंपनियाँ शामिल हैं
कार्यक्रम: स्वास्थ्य जागरूकता से जुड़े स्टेप चैलेंज, जैसे नवंबर में फेफड़ों के कैंसर के प्रति जागरूकता का स्टेप चैलेंज और अप्रैल में IBD जागरूकता स्टेप चैलेंज
नतीजे: फेफड़ों के कैंसर वाले चैलेंज में हर साल 500–700 सक्रिय प्रतिभागी, कई महाद्वीपों से भागीदारी और कदमों की गिनती के आधार पर मरीज़ों के लिए काम करने वाले संगठनों को दान

पृष्ठभूमि: वैश्विक वेलनेस कार्यक्रमों के पीछे एक सलाहकार

LiveUp के संस्थापक के तौर पर Selim बहुराष्ट्रीय कंपनियों के वेलनेस कार्यक्रमों के हर पहलू पर उनके साथ काम करते हैं:

बड़ी दवा कंपनियों के लिए वेलनेस कार्यक्रमों की रूपरेखा तैयार करना;
स्थानीय और वैश्विक वेलनेस पहलों के बीच समन्वय करना;
कर्मचारी सर्वेक्षणों के नतीजों का विश्लेषण करके उन क्षेत्रों की पहचान करना जिन पर सबसे ज़्यादा ध्यान देने की ज़रूरत है;
उत्पादकता और खुशहाली के बीच संतुलन बनाने वाले हाइब्रिड कार्य मॉडल लागू करना;
वेलनेस पर केंद्रित सीखने और विकास की कार्यशालाएँ चलाना।

डिजिटल टूल उनके काम करने के तरीके का एक अहम आधार हैं, क्योंकि वे वेलनेस पहलों को सभी के लिए सुलभ बनाते हैं, चाहे वे कहीं भी काम करते हों। खास तौर पर स्टेप चैलेंज उनकी रणनीति का प्रमुख हिस्सा हैं: शारीरिक गतिविधि, स्वास्थ्य से जुड़े अहम मुद्दों के प्रति जागरूकता बढ़ाने का ज़रिया बन जाती है।

चुनौती

व्यापक पहुँच: कई देशों और समय क्षेत्रों के कर्मचारियों को एक साझा कार्यक्रम से जोड़ना।
आसानी से शुरुआत: पहले इस्तेमाल किए गए वेलनेस ऐप्स को इंस्टॉल करने में दिक्कतें आती थीं, जिन्हें सुलझाने में काफ़ी मेहनत लगती थी।
उद्देश्य: व्यक्तिगत गतिविधि को कंपनी के स्वास्थ्य मिशन और सामाजिक ज़िम्मेदारी से जोड़ना।
रिपोर्टिंग: हर कार्यक्रम का मूल्यांकन करने के लिए भागीदारी और कदमों की गिनती के रुझान दिखाना।

कार्यक्रम: एक नेक मकसद के लिए स्टेप चैलेंज

फेफड़ों के कैंसर के प्रति जागरूकता का स्टेप चैलेंज (नवंबर): हर साल फेफड़ों के कैंसर जागरूकता माह के दौरान आयोजित यह चैलेंज कर्मचारियों को पैदल चलने के लिए आमंत्रित करता है। साथ ही, यह फेफड़ों के स्वास्थ्य के महत्व और फेफड़ों के कैंसर से लड़ने के कंपनी के मिशन को मज़बूती देता है।
IBD जागरूकता स्टेप चैलेंज (अप्रैल): यह आंतों की सूजन संबंधी बीमारियों के प्रति जागरूकता बढ़ाता है और हल्के व्यायाम को प्रोत्साहित करता है, जो इन बीमारियों से जूझ रहे लोगों के लिए फ़ायदेमंद है। दुनियाभर के कर्मचारी इसमें भाग लेते हैं और कदमों की गिनती को शोध और मरीज़ों की सहायता के लिए दिए जाने वाले दान से जोड़ा जाता है।

कदमों को मरीज़ों के लिए काम करने वाले संगठनों की आर्थिक सहायता से जोड़ने पर हर प्रतिभागी अपनी सेहत से भी बड़े मकसद के लिए चलता है। जानो कि अपना चैरिटी स्टेप चैलेंज कैसे चलाएँ।

Selim ने YuMuuv क्यों चुना

आसान इंस्टॉलेशन और शुरुआत: पहले के ऐप्स में कर्मचारियों को जोड़ने के दौरान कई तकनीकी दिक्कतें सुलझानी पड़ती थीं। YuMuuv के साथ यह प्रक्रिया सहज और झंझट-मुक्त है, जिससे प्रशासनिक काम का बोझ काफ़ी कम हो जाता है।
आपसी मेलजोल: चैलेंज में मौजूद चैट प्रतिभागियों को एक-दूसरे से जोड़ती है। कर्मचारी अपनी सैर की तस्वीरें साझा करते हैं – वियतनाम, जापान, अमेरिका और यूरोप के नज़ारे – जिससे समुदाय का सच्चा एहसास बनता है।
रिपोर्टिंग: भागीदारी के आँकड़े और कदमों की गिनती के समग्र रुझान Selim को हर कार्यक्रम का मूल्यांकन करने और अगले कार्यक्रम को बेहतर बनाने में मदद करते हैं।
स्पष्ट फ़ोकस और सरलता: उलझे हुए प्लेटफ़ॉर्म के बजाय YuMuuv स्टेप चैलेंज को सरल रखता है, ताकि प्रतिभागी ऐप को समझने के बजाय सक्रिय रहने पर ध्यान दें।

नतीजे

फेफड़ों के कैंसर के प्रति जागरूकता के स्टेप चैलेंज में हर साल 500–700 सक्रिय प्रतिभागी शामिल होते हैं।
IBD जागरूकता स्टेप चैलेंज कई महाद्वीपों के प्रतिभागियों को जोड़ता है।
कदमों की गिनती से जुड़ा दान मॉडल प्रेरणा बढ़ाता है और स्वास्थ्य से जुड़े उद्देश्यों के प्रति कंपनी की प्रतिबद्धता को मज़बूत करता है।

60,000 से अधिक कर्मचारियों वाली कंपनियों में भागीदारी का ऊँचा प्रतिशत हासिल करना मुश्किल होता है – इसलिए सैकड़ों लोगों को नियमित गतिविधि से जोड़ना एक बड़ी सफलता है। कर्मचारी ज़्यादा सक्रिय होते हैं और अपनी कंपनी के मिशन से गहराई से जुड़ते हैं।

वैश्विक कार्यक्रमों और वेलनेस सलाहकारों के लिए मुख्य सीख

चैलेंज को ऐसे मकसद से जोड़ो जो तुम्हारे संगठन के लिए मायने रखता हो, जैसे स्वास्थ्य जागरूकता माह।
शुरुआत को बेहद आसान बनाओ – वैश्विक स्तर पर इंस्टॉलेशन की हर समस्या से प्रतिभागी कम हो सकते हैं।
अलग-अलग देशों को जोड़ने के लिए चैट का इस्तेमाल करो; साझा तस्वीरें कदमों की गिनती को एक समुदाय का रूप देती हैं।
सिर्फ़ प्रतिशत नहीं, भागीदारी भी मापो – बहुत बड़ी कंपनियों में सैकड़ों लोगों का सक्रिय होना एक ठोस नतीजा है।

अपना कार्यक्रम बनाने की सोच रहे हो? जानो कि स्टेप चैलेंज कैसे बनाएँ, डिवाइस इंटीग्रेशन देखो और अधिक केस स्टडी पढ़ो। वेलनेस सलाहकार और कंपनियाँ, दोनों डेमो बुक करके देख सकते हैं कि YuMuuv बड़े पैमाने पर चैलेंज चलाने में कैसे मदद करता है।

केस स्टडीज़

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