Letní pohoda

Šest letních trendů v péči o zdraví ve firmách – personalizace, týmové mikrovýzvy, příroda, péče napříč kulturami a pro všechny, duševní pohoda a flexibilita – s praktickými tipy, jak každý z nich využít ve firemním programu.

Šest nápadů na červnové výzvy pro zdraví a pohodu spojených se Světovým dnem běhu, Mezinárodním dnem jógy či Týdnem mužského zdraví. K tomu plán přípravy v 5 krocích a tipy, jak udržet tým aktivní po celé léto.

Jak navrhnout letní výzvy pro zdraví, které respektují dovolenou: dobrovolná účast, cíle splnitelné odkudkoli, které netrestají volno, nápady na výzvy, vzor oznámení a odměny pro všechny.

Skutečné příklady toho, jak Labworks, Great Place to Work Ireland a ASA Quality Services s YuMuuv udržují své týmy aktivní – od výzvy v aktivních minutách pro všechny přes 100% účast v krokové výzvě až po celoroční rytmus. Nechybí ani tipy pro tvou letní výzvu.

Proč může být léto pro zaměstnance stresující – horko, zastupování během dovolených, potíže se zajištěním péče o děti – a devět praktických způsobů, jak mohou personalisté a manažeři zmírnit letní stres v práci. Navíc varovné příznaky vyčerpání z horka.