Provocarea cu puncte totale de wellbeing: reunește provocările de wellbeing din întregul an

Organizarea mai multor provocări de wellbeing pe an este o modalitate excelentă de a menține motivația – o provocare de mindfulness în martie, una de pași în septembrie și una de somn în noiembrie. Dar cum urmărești eforturile tuturor pe parcursul întregului an? Provocarea cu puncte totale de wellbeing din YuMuuv reunește mai multe provocări într-un singur total de puncte acumulate, astfel încât fiecare activitate să contribuie la un obiectiv comun ambițios.

Ce este provocarea cu puncte totale de wellbeing?

Este un tip de provocare YuMuuv care însumează punctele din mai multe provocări individuale. Poți organiza provocări în diferite perioade ale anului și poți vedea la final un singur rezultat cumulat – fără calcule manuale în foi de calcul.

Cum funcționează

1. Creează provocările individuale – de exemplu, minute de mișcare, pași sau mindfulness.
2. Atribuie puncte de wellbeing fiecărei activități, astfel încât activitățile diferite să poată fi comparate corect. Consultă ghidul nostru despre atribuirea punctelor de wellbeing.
3. Alege provocările care contribuie la total atunci când configurezi provocarea cu puncte totale de wellbeing.

4. Urmărește progresul – participanții văd punctele acumulate din toate provocările incluse.

5. Sărbătorește la sfârșitul anului – ai o imagine de ansamblu asupra parcursului de wellbeing al fiecăruia și poți aprecia și recompensa participanții.

Principalele beneficii

• Flexibilitate: organizează provocări când se potrivesc în calendarul tău și cumulează rezultatele.
• Motivație pe tot parcursul anului: angajații văd cum progresează de-a lungul întregului an.
• Puncte personalizabile: adaptează valorile punctelor la obiectivele companiei tale.
• O singură imagine de ansamblu: urmărește progresul individual și al echipelor în mai multe provocări.

Cum o configurezi

1. Accesează pagina de creare a provocărilor.
2. Alege opțiunea Obiectiv total sau Obiectiv colectiv.
3. Selectează provocările care vor contribui la total.
4. Atribuie puncte de wellbeing fiecărui tip de activitate.
5. Lansează provocarea și urmărește progresul.

Ai deja în desfășurare o provocare cu puncte totale de wellbeing? Poți adăuga noi provocări individuale pe parcursul anului, astfel încât fiecare inițiativă nouă să contribuie la totalul final.

Bune practici

• Planifică mai întâi întregul an – folosește calendarul provocărilor de wellbeing sau un plan trimestrial cu 4 provocări.
• Combină provocările de mișcare cu cele pentru formarea obiceiurilor, astfel încât toată lumea să poată câștiga puncte.
• Recompensează participarea, nu doar cele mai mari punctaje – de exemplu, pe toți cei care depășesc un anumit prag de puncte. Consultă ghidul de recompense.
• Comunică progresul în mod regulat prin anunțuri, pentru a menține obiectivul anual în atenția tuturor.

Vrei să creezi un program pentru întregul an în jurul unui obiectiv comun? Programează o demonstrație YuMuuv.