Total Wellness Points Challenge：1年を通じてウェルネスチャレンジをまとめる
1年に複数のウェルネスチャレンジを実施することは、勢いを保つ優れた方法です。3月にマインドフルネスチャレンジ、9月に歩数チャレンジ、11月に睡眠チャレンジといった具合です。でも、1年を通じた全員の努力はどうすれば把握できるでしょうか。YuMuuvのTotal Wellness Points Challengeは、複数のチャレンジを1つの累計ポイントにまとめるので、すべての活動が1つの大きな目標に向けてカウントされます。
Table of Contents
Total Wellness Points Challengeとは？
複数の個別チャレンジのポイントを合算する、YuMuuvのチャレンジタイプです。1年のさまざまな時期にチャレンジを実施しても、手作業のスプレッドシートなしで、最後に1つの合計結果を確認できます。
仕組み
- 個別のチャレンジを作成する：たとえば運動時間、歩数、マインドフルネスなど。
- 各活動にウェルネスポイントを割り当てることで、異なる活動を公平に比較できます。ウェルネスポイントの割り当て方のガイドをご覧ください。
- Total Wellness Points Challengeを設定するときに、合計にカウントするチャレンジを選ぶ。
- 進捗を確認する：参加者は、対象となるすべてのチャレンジの累計ポイントを確認できます。
- 年末にお祝いする：全員のウェルネスの歩みを一覧でき、参加者を表彰したり報酬を贈ったりできます。
主なメリット
- 柔軟性：カレンダーに合わせて好きなときにチャレンジを実施し、それでも結果を合計できます。
- 1年を通じたモチベーション：従業員は1年を通じて自分の進捗が積み上がっていくのを実感できます。
- ポイントのカスタマイズ：ポイントの値を自社の目標に合わせられます。
- 一元的な把握：複数のチャレンジにわたって、個人とチームの進捗を確認できます。
設定方法
- チャレンジ作成ページに移動します。
- Total Amount Target（合計量の目標）またはCollective Target（共同目標）のオプションを選びます。
- 合計にカウントするチャレンジを選択します。
- 各活動の種類にウェルネスポイントを割り当てます。
- チャレンジを開始し、進捗を確認します。
すでにTotal Wellness Points Challengeを実施していますか？年の途中でも新しい個別チャレンジを追加できるので、新しい取り組みもすべて最終集計にカウントされます。
ベストプラクティス
- まず1年の計画を立てる：ウェルネスチャレンジカレンダーや四半期ごとの4チャレンジプランを活用しましょう。
- 活動系と習慣系のチャレンジを組み合わせて、誰もがポイントを獲得できるようにする。
- 上位者だけでなく参加に報いる：たとえば一定のポイントを超えた全員を対象にします。報酬ガイドをご覧ください。
- 定期的に進捗を共有する：お知らせで1年間の目標を常に意識してもらいましょう。
1つの共通目標を軸に、1年を通じたプログラムをつくりませんか？YuMuuvのデモを予約してください。
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