လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တွေကို အသင်းတစ်သင်း ဖြစ်လာစေမယ့် အုပ်စုလိုက်စိန်ခေါ်မှုများ
လူတွေကို အသင်းဖွဲ့ပေးပြီး ဘုံရည်မှန်းချက်တစ်ခု ချမှတ်ပေးလိုက်ပါ။ အချင်းချင်း အားပေးလာကြတာကို တွေ့ရပါလိမ့်မယ်။ YuMuuv ဟာ ခြေလှမ်း၊ လမ်းလျှောက်၊ အိပ်စက်မှု၊ ကျန်းမာပျော်ရွှင်မှုအမှတ်နဲ့ အခြားအသင်းလိုက်စိန်ခေါ်မှုတွေကို ကျင်းပပေးတဲ့ အုပ်စုနဲ့ ကုမ္ပဏီသုံး စိန်ခေါ်မှုအက်ပ်ပါ။ မျှတတဲ့ အသင်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက်၊ စိန်ခေါ်မှုစကားဝိုင်းနဲ့ စတင်နိုင်ဖို့ ကူညီပေးမယ့် ဝန်ထမ်းတစ်ဦးလည်း ပါဝင်ပါတယ်။
★★★★★
Capterra တွင် ၄.၇ · App Store တွင် ၄.၉
အဆင့် ၂ ထက် ၁၇ မှတ် နောက်ကျနေပါတယ်
စိန်ခေါ်မှုစကားဝိုင်းထဲမှာ
ဒီကုမ္ပဏီတွေက အသင်းတွေဟာ YuMuuv မှာ စိန်ခေါ်မှုတွေ ကျင်းပခဲ့ကြပါတယ်
အသင်းတွေကို ဘယ်လိုဖွဲ့ချင်လဲ။
အသင်းသားတွေကြား စည်းလုံးမှုရှိတဲ့အခါ အုပ်စုလိုက်စိန်ခေါ်မှုက အထိရောက်ဆုံးပါ။ ရှိပြီးသားဖွဲ့စည်းပုံကို သုံးနိုင်သလို တွေ့ခဲတဲ့ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တွေ တစ်သင်းတည်း ဖြစ်လာအောင် ရောနှောဖွဲ့နိုင်ပါတယ်။ လူ ၁၅၃ ဦးကို ပုံစံသုံးမျိုးနဲ့ အဆင့်သတ်မှတ်ထားတာ ကြည့်ဖို့ ရွေးချယ်မှုတစ်ခုကို နှိပ်ပါ။
- အသင်းတွေကို တစ်ဦးချင်းပျမ်းမျှအလိုက် အဆင့်သတ်မှတ်လို့ အသင်းအရွယ်အစားက အနိုင်အရှုံးကို မဆုံးဖြတ်ပါဘူး
- လူတိုင်းမှာ ကိုယ်ပိုင်အဆင့်နဲ့ နေ့စဉ်ရည်မှန်းချက်လည်း ရှိပါတယ်
- ခြေလှမ်း၊ လမ်းလျှောက်၊ အိပ်စက်မှု၊ ကျန်းမာပျော်ရွှင်မှုအမှတ် ဒါမှမဟုတ် ကိုယ်တိုင်ဖန်တီးထားတဲ့ စိန်ခေါ်မှုတိုင်းအတွက် အသုံးဝင်ပါတယ်
အသင်းအဆင့်ဇယားလူ ၁၅၃ ဦးရှိတဲ့ နမူနာကုမ္ပဏီ၊ ဒုတိယပတ်
ရှင်းလင်းပြသရန် နမူနာကိန်းဂဏန်းများ ဖြစ်ပါတယ်။
စိန်ခေါ်မှုတိုင်းကို အသင်းလိုက် ပြုလုပ်နိုင်ပါတယ်
အသင်းလိုက်ကျန်းမာရေးစိန်ခေါ်မှုကနေ ကုမ္ပဏီရဲ့ တန်ဖိုးထားမှုတွေကို အခြေခံတဲ့ ကျန်းမာပျော်ရွှင်ရေးစိန်ခေါ်မှုတွေအထိ ကုမ္ပဏီအများစုဟာ အသင့်သုံးစိန်ခေါ်မှုနဲ့ စတင်ပြီး နောက်မှ ကိုယ်ပိုင်စိန်ခေါ်မှုတွေ ထပ်ထည့်ကြပါတယ်။ ဘယ်လိုပဲဖြစ်ဖြစ် တူညီတဲ့ အက်ပ်နဲ့ အဆင့်ဇယားတွေမှာပဲ လုပ်ဆောင်နိုင်ပါတယ်။
အသင့်သုံးစိန်ခေါ်မှုကို သုံးပါ
အမျိုးအစားရွေးပြီး ရက်စွဲ၊ ရည်မှန်းချက်နဲ့ အသင်းတွေ သတ်မှတ်ကာ လူတွေကို ဖိတ်ခေါ်လိုက်ပါ။ ကျန်တာအားလုံး အသင့်ရှိပြီးသားပါ။
ကိုယ်ပိုင်စိန်ခေါ်မှု ဖန်တီးပါ
ဘာတွေကို ထည့်တွက်မလဲ၊ အမှတ်ဘယ်လောက်ပေးမလဲ ဆုံးဖြတ်ပါ။ စာရင်းထဲက လှုပ်ရှားမှုတွေကို ပေါင်းစပ်ပါ၊ ဒါမှမဟုတ် ကုမ္ပဏီအတွက် အရေးပါတာတွေ ထပ်ထည့်ပါ။
- လှုပ်ရှားမှုတွေ ရွေးပါဥပမာ လမ်းလျှောက်၊ အိပ်စက်မှု၊ ရေသောက်နဲ့ စေတနာ့ဝန်ထမ်းလုပ်ချိန်
- တစ်ခုချင်းစီကို အမှတ်ပေးပါမိနစ် ၃၀ လမ်းလျှောက်ရင် ၁၀ မှတ်၊ ရေ ၈ ခွက်သောက်ရင် ၅ မှတ်
- ရည်မှန်းချက်နဲ့ အသင်းတွေ သတ်မှတ်ပါဌာန၊ ရုံး၊ နိုင်ငံအလိုက် ဒါမှမဟုတ် စိတ်ကြိုက်ရောနှောဖွဲ့ပါ
အားကစားဝါသနာရှင်အနည်းစုအတွက်သာမက ကုမ္ပဏီတစ်ခုလုံးအတွက်
ရှိပြီးသား ဝတ်ဆင်ကိရိယာတွေနဲ့ ချိတ်ဆက်နိုင်ပါတယ်
တစ်ကြိမ်ချိတ်ဆက်လိုက်ရုံနဲ့ ခြေလှမ်း၊ အကွာအဝေးနဲ့ လေ့ကျင့်ခန်းတွေ အလိုအလျောက် ထပ်တူပြုပါလိမ့်မယ်။ အိပ်စက်မှု၊ ရေသောက် ဒါမှမဟုတ် သတိကပ်မှုအတွက် တစ်ချက်နှိပ်ရုံနဲ့ မှတ်တမ်းတင်နိုင်ပါတယ်။
iPhone နဲ့ Android မှာ သုံးနိုင်ပါတယ်။
ကျွန်ုပ်တို့အဖွဲ့ဝင်တစ်ဦးက ကူညီပေးပါတယ်
သင့်ရဲ့ အောင်မြင်မှုဆိုင်ရာမန်နေဂျာက အသင်းဖွဲ့ဖို့၊ စိန်ခေါ်မှုစီစဉ်ဖို့ ကူညီပေးပြီး မေးခွန်းတွေ ဖြေပေးကာ လိုအပ်တာပေါ်လာတိုင်း ရှိနေပေးပါတယ်။ စီမံခန့်ခွဲမှုဒက်ရှ်ဘုတ်ကနေ သင်ကိုယ်တိုင် ဆက်လက်ထိန်းချုပ်နိုင်ပါတယ်။
Keitlinဖောက်သည်အောင်မြင်မှုဌာန၊ YuMuuvHR အဖွဲ့တွေ ပြောပြတာက
စတင်အသုံးပြုနိုင်ချိန်၊ အမျိုးအစားတူ ဝန်ဆောင်မှုများရဲ့ ပျမ်းမျှက ၁.၇ လ
အသုံးပြုသူပါဝင်နှုန်း၊ အမျိုးအစားတူ ဝန်ဆောင်မှုများရဲ့ ပျမ်းမျှက ၅၁%
“လူတွေက လမ်းလျှောက်တဲ့ ဓာတ်ပုံတွေ ပို့ကြတယ်။ မနက်ခင်း ကမ်းခြေမှာ လမ်းလျှောက်တဲ့ပုံလေးတွေ၊ ပန်းခြံထဲ ခွေးလေးတွေနဲ့ လမ်းလျှောက်တဲ့ပုံတွေ … ဒါက ကျွန်မတို့ လုပ်ငန်းခွင်ယဉ်ကျေးမှုရဲ့ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်း တကယ်ဖြစ်လာပါပြီ။”
“YuMuuv ကြောင့် ဝန်ထမ်းတွေဆီ ပိုကျန်းမာတဲ့ နေထိုင်မှုပုံစံတွေကို ပျော်စရာကောင်းပြီး ဆန်းသစ်တဲ့နည်းနဲ့ ယူဆောင်ပေးနိုင်ခဲ့ပါတယ်။”
“ပါဝင်ရလွယ်တဲ့ စိန်ခေါ်မှုတစ်ခုကို ကျွန်မတို့ ဖန်တီးချင်ခဲ့တာပါ … ဒီခြေလှမ်းတွေကို တစ်ယောက်တည်း လျှောက်နေတာ မဟုတ်ပါဘူး။”
“နိုင်ငံနဲ့ ဌာနအများအပြားမှာ ကမ္ဘာတစ်ဝန်း လုပ်ကိုင်နေတဲ့ ကုမ္ပဏီတွေအတွက် ကျန်းမာပျော်ရွှင်ရေးစိန်ခေါ်မှုတွေ ကျင်းပဖို့ YuMuuv က လွယ်ကူစေပါတယ်။”
သင့်စိန်ခေါ်မှု အစမှအဆုံး
အဆင့်လေးဆင့်ရှိပြီး အဆင့်တိုင်းကို သင်ကိုယ်တိုင် ထိန်းချုပ်နိုင်ပါတယ်။
စီစဉ်ပါ
သင်နှင့် သင့်အောင်မြင်မှုဆိုင်ရာမန်နေဂျာစီမံခန့်ခွဲမှုဒက်ရှ်ဘုတ်မှာ စိန်ခေါ်မှုအမျိုးအစား၊ ရက်စွဲ၊ အသင်းနဲ့ ရည်မှန်းချက်ကို ရွေးပါ။
ကြေညာပါ
သင်ကျွန်ုပ်တို့ရဲ့ နမူနာတွေကို သုံးပြီး အီးမေးလ် ဒါမှမဟုတ် လင့်ခ်နဲ့ ဖိတ်ခေါ်ပါ။
ပါဝင်ပါ
သင့်ဝန်ထမ်းများသူတို့ဖုန်းကနေ ပါဝင်နိုင်ပါတယ်။ လုပ်ဆောင်ရင်းနဲ့ တိုးတက်မှုနဲ့ အဆင့်ဇယားတွေ အလိုအလျောက် ပြောင်းလဲပါလိမ့်မယ်။
အဆုံးသတ်ပါ
သင်အောင်မြင်မှုကို ဂုဏ်ပြုပါ၊ ခေါင်းဆောင်အဖွဲ့အတွက် ရလဒ်တွေ ထုတ်ယူပြီး နောက်တစ်ခုကို ပြင်ဆင်ပါ။
နိုင်ငံ ၁၀၀ ကျော်က HR အဖွဲ့တွေနဲ့ ဝန်ထမ်းတွေရဲ့ အဆင့်သတ်မှတ်ချက်များ
၄.၉/၅
၄.၆/၅
၄.၇/၅
၄.၆/၅
၄.၇/၅သင့် IT အဖွဲ့အတွက် အဆင်သင့်၊ လူတိုင်းအတွက် အသုံးပြုနိုင်
SOC 2 Type II
လုံခြုံရေးထိန်းချုပ်မှုတွေကို လွတ်လပ်တဲ့ ပြင်ပအဖွဲ့က စစ်ဆေးထားပါတယ်။
WCAG 2.2 AA
မျက်နှာပြင်ဖတ်စနစ်၊ စာလုံးကြီး ဒါမှမဟုတ် အခြားအထောက်အကူပြုကိရိယာတွေ သုံးတဲ့ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တွေလည်း အသုံးပြုနိုင်ပါတယ်။
GDPR နှင့် ကိုက်ညီသည်
EU ရဲ့ အချက်အလက်ကာကွယ်ရေးစည်းမျဉ်းတွေနဲ့ ကိုက်ညီပါတယ်။
လူတိုင်းက ကိုယ့်ဘာသာစကားနဲ့ အချိန်ဇုန်အတိုင်း အက်ပ်ကို သုံးနိုင်ပါတယ်။ HR အတွက် ဒက်ရှ်ဘုတ်တစ်ခုတည်းပါ။
ဆွေးနွေးချိန်မချိန်းမီ
အကြောင်းအရာလေးခုမှာ အဖြေ ၁၆ ခု ရှိပါတယ်။ မေးခွန်းတွေ ကြည့်ဖို့ အကြောင်းအရာတစ်ခုကို ရွေးပါ။
စတင်အသုံးပြုခြင်း
အုပ်စုလိုက်စိန်ခေါ်မှုအက်ပ်ဆိုတာ ဘာလဲ။
လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တွေ ဒါမှမဟုတ် သူငယ်ချင်းတွေ တစ်ဦးချင်းနဲ့ အသင်းလိုက် စိန်ခေါ်မှုတစ်ခုမှာ အတူပါဝင်နိုင်တဲ့ အက်ပ်ပါ။ လူတိုင်းက အက်ပ်ထဲမှာ ကိုယ့်တိုးတက်မှုကို မှတ်တမ်းတင်ပြီး အသင်းနဲ့ တစ်ဦးချင်းအဆင့်ဇယားတွေက အုပ်စုတစ်ခုချင်းစီရဲ့ အခြေအနေကို ပြသပေးပါတယ်။
အသင်းတွေကို ဘယ်လိုဖွဲ့မလဲ။
ဌာန၊ ရုံး၊ နိုင်ငံအလိုက် ဒါမှမဟုတ် စိတ်ကြိုက်ရောနှောဖွဲ့နိုင်ပါတယ်။ စီမံခန့်ခွဲမှုဒက်ရှ်ဘုတ်မှာ အသင်းတွေ ဖွဲ့ပေးထားပြီး လူတွေက စာရင်းသွင်းတဲ့အခါ ကိုယ့်အသင်းထဲ ဝင်နိုင်ပါတယ်။
အရွယ်အစားမတူတဲ့ အသင်းတွေကို ဘယ်လို မျှမျှတတ အဆင့်သတ်မှတ်လဲ။
စုစုပေါင်းမဟုတ်ဘဲ တစ်ဦးချင်းပျမ်းမျှအလိုက် သတ်မှတ်လို့ လူ ၈ ဦးရှိတဲ့အသင်းက လူ ၈၀ ရှိတဲ့အသင်းကို အနိုင်ရနိုင်ပါတယ်။
HR အတွက် အလုပ်ဘယ်လောက်များလဲ။
စီမံခန့်ခွဲမှုဒက်ရှ်ဘုတ်မှာ စိန်ခေါ်မှုဖန်တီးပြီး လူတွေကို ဖိတ်ခေါ်ရုံပါ။ ပထမဆုံးစိန်ခေါ်မှုကို စီစဉ်ဖို့ အောင်မြင်မှုဆိုင်ရာမန်နေဂျာက ကူညီပေးပါတယ်။ G2 မှာ ဖောက်သည်တွေ ပြောပြချက်အရ ပျမ်းမျှ တစ်လမပြည့်မီ စတင်အသုံးပြုနိုင်ပါတယ်။
စိန်ခေါ်မှုများ
ဘယ်လိုအသင်းလိုက်စိန်ခေါ်မှုတွေ ကျင်းပနိုင်လဲ။
ခြေလှမ်း၊ လမ်းလျှောက်၊ စက်ဘီးစီးကနေ အိပ်စက်မှု၊ သတိကပ်မှု၊ ရေသောက်နဲ့ ကျန်းမာပျော်ရွှင်မှုအမှတ်အထိ အသင့်သုံးအမျိုးအစား ၁၈ မျိုးအပြင် ကိုယ်တိုင်ဖန်တီးတဲ့ စိတ်ကြိုက်စိန်ခေါ်မှုတွေလည်း ရှိပါတယ်။
အသင်းလိုက်စိန်ခေါ်မှုတစ်ခု ဘယ်လောက်ကြာသင့်လဲ။
အုပ်စုအများစုအတွက် နှစ်ပတ်ကနေ ခြောက်ပတ်အထိ သင့်တော်ပါတယ်။ လေးပတ်က ရွေးလေ့ရှိတဲ့ ကြာချိန်ပါ။ အလေ့အကျင့်တစ်ခု တည်ဆောက်ဖို့ လုံလောက်သလို စိတ်အားတက်ကြွမှု ထိန်းထားနိုင်လောက်အောင်လည်း တိုတောင်းပါတယ်။
စိန်ခေါ်မှုတစ်ခုထက် ပိုကျင်းပနိုင်လား။
ရပါတယ်။ သင့်အသုံးပြုကာလအတွင်း စိန်ခေါ်မှုတွေကို တစ်ခုပြီးတစ်ခု ဒါမှမဟုတ် တစ်ပြိုင်နက် ကြိုက်သလောက် ကျင်းပနိုင်ပါတယ်။
ဝန်ထမ်းတွေက မိသားစုနဲ့ သူငယ်ချင်းတွေကို ဖိတ်နိုင်လား။
ရပါတယ်။ ဝန်ထမ်းတွေက သီးသန့်စိန်ခေါ်မှုတွေမှာ မိသားစုနဲ့ သူငယ်ချင်းတွေကို ဖိတ်ခေါ်နိုင်ပါတယ်။
ပါဝင်ခြင်း
ဝတ်ဆင်ကိရိယာ လိုအပ်လား။
မလိုပါဘူး။ အက်ပ်က ဖုန်းပေါ်မှာ ခြေလှမ်းတွေ ရေတွက်ပေးပြီး အလေ့အကျင့်တွေကို တစ်ချက်နှိပ်ရုံနဲ့ မှတ်တမ်းတင်နိုင်ပါတယ်။ ဝတ်ဆင်ကိရိယာရှိသူတွေကတော့ ချိတ်ဆက်သုံးနိုင်ပါတယ်။
YuMuuv နဲ့ ဘယ်ကိရိယာတွေ၊ အက်ပ်တွေ ချိတ်ဆက်နိုင်လဲ။
Apple Watch၊ Garmin၊ Fitbit၊ Polar၊ Suunto၊ Apple Health၊ Google Fit၊ Health Connect နဲ့ Google Health အပြင် iPhone နဲ့ Android ဖုန်းတွေနဲ့လည်း သုံးနိုင်ပါတယ်။
အသင်းဖော်တွေ အချင်းချင်း စကားပြောနိုင်လား။
ပြောနိုင်ပါတယ်။ စိန်ခေါ်မှုတိုင်းမှာ စာနဲ့ ဓာတ်ပုံတွေ တင်ပြီး အချင်းချင်း အားပေးနိုင်တဲ့ စကားဝိုင်းတစ်ခု ရှိပါတယ်။
အက်ပ်ကို ဘယ်ဘာသာစကားတွေနဲ့ သုံးနိုင်လဲ။
ဝဘ်၊ iOS နဲ့ Android မှာ ဘာသာစကား ၅၀ နဲ့ သုံးနိုင်ပါတယ်။
လုံခြုံရေးနှင့် ကုန်ကျစရိတ်
YuMuuv က လုံခြုံပြီး လူတိုင်း လက်လှမ်းမီသုံးနိုင်လား။
ဟုတ်ပါတယ်။ YuMuuv က SOC 2 Type II နဲ့ GDPR စံတွေကို လိုက်နာပြီး အက်ပ်က WCAG 2.2 AA လက်လှမ်းမီအသုံးပြုနိုင်မှု စံနှုန်းတွေနဲ့ ကိုက်ညီပါတယ်။ သင့် IT အဖွဲ့အတွက် လုံခြုံရေးဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းတွေလည်း ရရှိနိုင်ပါတယ်။
ဝန်ထမ်းတွေနဲ့ HR က ဘာတွေမြင်နိုင်လဲ။
လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တွေက အဆင့်ဇယားတွေနဲ့ စိန်ခေါ်မှုစကားဝိုင်းကို မြင်နိုင်ပါတယ်။ HR က စီမံခန့်ခွဲမှုဒက်ရှ်ဘုတ်မှာ ပါဝင်မှုနဲ့ စိန်ခေါ်မှုရလဒ်တွေကို မြင်နိုင်ပါတယ်။
ရလဒ်တွေကို ဘယ်လိုတိုင်းတာမလဲ။
စီမံခန့်ခွဲမှုဒက်ရှ်ဘုတ်က စိန်ခေါ်မှုကာလအတွင်း အသင်းအလိုက် စာရင်းသွင်းမှုနဲ့ ပါဝင်မှုကို ပြသပေးပြီး ခေါင်းဆောင်အဖွဲ့အတွက် ရလဒ်တွေကို ထုတ်ယူနိုင်ပါတယ်။
ဘယ်လောက်ကုန်ကျမလဲ။
ပါဝင်တဲ့ ဝန်ထမ်းတွေအတွက်ပဲ ပေးချေရပြီး သင့်အသုံးပြုကာလအတွင်း စိန်ခေါ်မှုအရေအတွက် အကန့်အသတ်မရှိပါဘူး။ စျေးနှုန်းများကို ကြည့်ပါ၊ ဒါမှမဟုတ် သရုပ်ပြချိန်မှာ စျေးနှုန်းအဆိုပြုချက် တောင်းနိုင်ပါတယ်။
သင့်အသင်းတွေ အတူ ဘာတွေလုပ်နိုင်မလဲ။
စိန်ခေါ်မှုတစ်ခုရွေးပြီး ဆလိုက်ဒါတွေကို ရွှေ့ကြည့်ပါ။ စာရင်းသွင်းမယ့်ဦးရေကို G2 မှ YuMuuv ရဲ့ ပျမ်းမျှပါဝင်နှုန်း ၅၃% အရ တွက်ထားပါတယ်။ ခြေလှမ်းအတွက် YuMuuv ပါဝင်သူတစ်ဦးရဲ့ ပျမ်းမျှဖြစ်တဲ့ တစ်နေ့ ၈,၄၄၈ လှမ်းကို သုံးထားပါတယ်။ အခြားစိန်ခေါ်မှုတွေအတွက် ပါဝင်သူတိုင်း ပုံမှန်နေ့စဉ်ရည်မှန်းချက် ပြည့်မီတယ်လို့ ယူဆထားပါတယ်။
တကယ်စီစဉ်ချင်ပြီလား။ မိနစ် ၂၀ သရုပ်ပြချိန်မှာ ပထမဆုံးစိန်ခေါ်မှုကို ရွေးဖို့ ကူညီပြီး စျေးနှုန်းအကြောင်း ဆွေးနွေးပေးပါမယ်။