YuMuuv Blog

Näin HTEC muutti kilometrit hyväntekeväisyydeksi, lähiseikkailuiksi ja yrityksen matkaoppaaksi

Maailmanlaajuinen, tekoäly edellä toimiva insinööriyritys HTEC järjesti YuMuuvissa ”The Journeys We Take” -haasteen, jossa oli erilliset kävely-, juoksu- ja pyöräilyhaasteet. Mukana oli noin 300 työntekijää, kilometrit muutettiin hyväntekeväisyyslahjoituksiksi ja heidän tarinansa koottiin HTECin matkaoppaaksi. HTEC valitsi YuMuuvin sen muokattavuuden ja yrityksen tietoturvastandardien noudattamisen vuoksi.
4 min

Näin vältät sairastumisen syksyllä: käytännön opas tiimeille

Syksy tuo enemmän aikaa sisätiloissa ja enemmän flunssaa ja influenssaa. Käytännölliset, tutkimukseen perustuvat keinot välttää sairastuminen: käsihygienia, puhtaampi sisäilma, 30–50 %:n ilmankosteus, uni, säännöllinen liikkuminen, varhainen testaus ja työpaikan käytännöt, jotka tekevät sairaana kotiin jäämisestä helppoa.
5 min

10 vinkkiä aktiiviseen syksyyn, kun päivät lyhenevät

Lyhenevät päivät voivat viedä motivaation, mutta aktiivisuuden ei tarvitse laskea. Kymmenen tutkimukseen perustuvaa vinkkiä syksyn liikkumiseen päivänvalokävelyistä liikuntavälipaloihin ja sisätilojen varasuunnitelmaan, lisäksi mallit erilaisiin aikatauluihin, 30 päivän suunnitelma ja tiimihaasteideoita.
5 min

Uuden alun vaikutus: miksi syksy on paras aika uusille tavoille

Mikä on uuden alun vaikutus, miksi syksy on paras aika rakentaa uusia tapoja työpaikalla, kuusi tutkimukseen perustuvaa periaatetta (vihjeet, 66 päivää, jos–niin-suunnitelmat, tapojen katkos, houkutusten niputtaminen), 30/60/90 päivän suunnitelma HR:lle ja valmis opas työntekijöille kopioitavaksi.
4 min

Kesästä syksyyn: 10 HR-keinoa energiseen syyskuuhun

Käsikirja HR- ja henkilöstöjohtajille kesästä syksyyn siirtymiseen työpaikalla: 10 tutkimukseen perustuvaa keinoa, kuten päivänvalokehotukset, 25/50 minuutin palaverit ja keskittymisikkunat, kahden viikon käyttöönottosuunnitelma, esihenkilöiden puheenvuorot ja valmis opas työntekijöille.