İlham

Dünya Kupası'nın iş yerine taşıdığı enerji; aidiyet, rekabet ve herkesin anbean takip ettiği ortak bir hikâye, kurumsal iyi yaşamda en az yararlanılan kaynaktır. Üstelik turnuva yapısını bütünüyle örnek almak mümkündür. Bu yazı, farklı departmanlardan oluşan takımları adım, dakika veya mesafeye göre puanlayarak grup aşaması ve eleme tablosu oluşturmayı; ülke kimlikleri, tezahüratlar ve kapanış töreniyle birlikte adım adım anlatıyor. Formatın asıl avantajı, en az aktif çalışanları takım bağlılığıyla harekete geçirmesi ve yarışmanın ortasında azalan değil, takım sayısı azaldıkça artan bir katılım sağlamasıdır.

Çoğu kişi YuMuuv'u yalnızca şirket etkinlikleri için kullanıyor. Oysa özel meydan okuma özelliği sayesinde her kullanıcı kendi meydan okumasını oluşturup ailesini veya arkadaşlarını davet edebilir; İK'ya gerek yok, beklemek yok. Bu yazı, aile içi meydan okumaların iş yerindekilerden neden daha da etkili olabildiğini anlatıyor: birbirini motive etmenin kişisel olması, rekabetin sevgiyle yaşanması ve ortak bir günlük meydan okumanın uzakta yaşayan aile üyeleri arasında bağ kurması. Yeni başlayanlara uygun seçenekler (adım yarışları, düzenli katılım hedefleri, ortak aile hedefleri, temalı mesafeler) sunarken özellikle çocuklar için işi eğlenceli ve baskıdan uzak tutmayı da açıkça hatırlatıyor.