Bidhaa zenye nembo katika changamoto za ustawi

Bidhaa zenye Nembo katika Changamoto za Ustawi: Jinsi ya Kuongeza Ushiriki

Chupa ya maji, T-shirt au jozi ya soksi za kukimbia zenye nembo yako haviwezi kuboresha afya ya mtu vyenyewe. Lakini zikitumiwa vizuri, bidhaa zenye nembo katika changamoto za ustawi zinaweza kufanya programu ionekane, kuzipa timu utambulisho wa pamoja na kugeuza mafanikio kuwa vitu ambavyo watu wanatunza na kutumia kila siku. Hivi ndivyo unavyoweza kutumia bidhaa zenye nembo kuongeza ushiriki – na kuepuka kupoteza bajeti kwa vitu ambavyo hakuna anayetaka.

1. Kwa Nini Bidhaa zenye Nembo Hufaa katika Changamoto za Ustawi

Pilt
Visible Commitment
  • Zinaonyesha kujitolea kwa kampuni. Kitu chenye manufaa kinaonyesha kwamba kampuni inawekeza katika ustawi, si kuuzungumzia tu.
  • Zinaunda utambulisho wa pamoja. T-shirt za timu au chupa zinazofanana huwasaidia watu wa idara mbalimbali kujiona kuwa sehemu ya juhudi moja.
  • Ni kikumbusho cha kila siku. Chupa mezani au kofia inayovaliwa wakati wa kukimbia hukumbusha watu kuhusu changamoto muda mrefu baada ya siku ya uzinduzi.
  • Zinageuza mafanikio kuwa kumbukumbu. Zawadi ya kukamilisha changamoto ya kukumbukwa mara nyingi huwa ishara ndogo ya kujivunia.
  • Zinaanzisha mazungumzo. Bidhaa zinazovaliwa kwenye hafla, wakati wa matembezi au nyumbani huwafanya watu waulize maswali na kueneza utamaduni huo.

2. Njia 4 za Kutumia Bidhaa katika Changamoto

1. Vifurushi vya Kuanzia

Mtumie kila mshiriki zawadi ndogo ya kumkaribisha wakati wa uzinduzi – chupa, soksi au kitambaa cha kufyonza jasho. Hii huongeza hamasa na kuonyesha kwamba kila mtu ni muhimu, si washindi pekee. Kwa timu zinazofanya kazi kwa mbali, ni njia inayoonekana na kushikika ya kujisikia kuwa sehemu ya kundi.

2. Rangi za Timu

Pilt
Creating a Unified Team Spirit

Ipe kila timu rangi au muundo wake. T-shirt za timu hufanya vikundi vitambulike mara moja kwenye matembezi ya pamoja, mbio za hisani na hafla za kampuni – na zinapendeza kwenye picha zinazotumwa katika mazungumzo ya changamoto. Unahitaji majina? Jaribu majina 80 ya kuchekesha ya timu za kutembea.

3. Zawadi za Hatua Muhimu

Toa zawadi ndogo washiriki wanapofikia hatua muhimu – hatua 100,000 za kwanza, siku kumi mfululizo za kufanya mazoezi au kufika nusu ya safari ya mtandaoni. Zawadi ndogo zinazotolewa mara kwa mara hudumisha motisha katika wiki za katikati, wakati ambapo hamasa mara nyingi hupungua.

4. Zawadi za Kukamilisha

Pilt
Promotion of Healthy Competition

Mpe zawadi maalumu kila anayefikia lengo la changamoto, si watatu wa kwanza pekee. Medali ya kukamilisha, sweta yenye kofia au bidhaa ya muundo wa toleo maalumu hutuza juhudi thabiti na huwapa motisha hata wale wasiopenda sana ushindani. Soma zaidi kuhusu vivutio vya ustawi vinavyofanya kazi.

3. Sifa za Bidhaa Nzuri za Ustawi

  • Zenye manufaa – vitu vinavyosaidia mazoea yenye afya: chupa za maji, soksi za kukimbia, vifaa vinavyoakisi mwanga, mikeka ya yoga na vyombo vya kubebea chakula.
  • Zenye ubora mzuri – kitu cha bei nafuu kinachoharibika haraka hutuma ujumbe usiofaa.
  • Zinazomfaa kila mtu – toa ukubwa mbalimbali na vitu vinavyolingana na mapendeleo na uwezo tofauti.
  • Rafiki kwa mazingira – vitu vinavyodumu, vinavyotumika tena na vilivyotengenezwa kwa uwajibikaji vinaendana na ujumbe wa ustawi kuliko vya kutupwa baada ya matumizi.
  • Nembo isiyotawala muonekano – watu hutumia vitu wanavyopenda kuvaa; mara nyingi nembo ndogo hufanya kitu kitumike zaidi.

Unatafuta mawazo? Tazama mawazo 100 ya bidhaa zenye nembo kwa chini ya $30.

Pilt
Long-Term Usage Equals Long-Term Engagement

4. Makosa ya Kawaida ya Kuepuka

  • Kuwatuza wanaofanya vizuri zaidi pekee – washiriki wengi hupoteza hamasa mapema.
  • Kuchagua vitu ambavyo hakuna anayetumia – waulize wafanyakazi wangependa nini. Utafiti wetu wa ustawi kuhusu mapendeleo ya zawadi unaweza kusaidia.
  • Kusahau mipango ya ugavi – panga mapema ukubwa, bidhaa zilizopo na usafirishaji kwa wafanyakazi wanaofanya kazi kwa mbali. Katika YuMuuv, wasimamizi wanaweza kueleza zawadi katika maelezo ya changamoto, lakini upatikanaji na uwasilishaji hushughulikiwa na mwandaaji.
  • Kutuza tabia zisizofaa – epuka zawadi za kupunguza uzito au kupata matokeo yaliyopitiliza; tuza ushiriki, juhudi thabiti na ushirikiano wa timu.
Pilt
Reducing Labor Turnover

5. Bidhaa kama Sehemu ya Mpango Mpana

Bidhaa zenye nembo hufanya kazi vizuri zaidi kama nyongeza ya mwisho kwa changamoto iliyopangwa vizuri: malengo yaliyo wazi, timu, mazungumzo yenye uchangamfu na kutambua mchango wa kila mshiriki. Kwa pamoja, hivi huunda matukio ya pamoja ambayo watu huyakumbuka – na hilo ndilo huwafanya warudi kwa changamoto inayofuata. Tazama jinsi ya kufanya changamoto za ustawi ziwe za kufurahisha na kuvutia na zawadi za changamoto za ustawi.

Pilt
Shared Stories & Moments

6. Maswali Yanayoulizwa Mara kwa Mara

6.1. Je, bidhaa zenye nembo huongeza ushiriki wa wafanyakazi?

Zinaweza, zikiwa na manufaa, zikimfaa kila mtu na zikihusishwa na changamoto inayoendeshwa vizuri. Bidhaa hufanya programu ionekane na kuwapa watu utambulisho wa pamoja, lakini hazichukui nafasi ya mpangilio mzuri wa changamoto.

6.2. Ni bidhaa zipi zenye nembo zinazofaa zaidi kwa changamoto ya ustawi?

Vitu ambavyo watu hutumia mara kwa mara na vinavyosaidia mazoea yenye afya, kama vile chupa za maji, soksi za kukimbia, kofia, vifaa vinavyoakisi mwanga au mikeka ya yoga.

6.3. Je, kila mtu apewe bidhaa au washindi pekee?

Zawadi ndogo kwa kila mtu, pamoja na zawadi maalumu ya kukamilisha kwa wanaofikia lengo, kwa kawaida hufanya kazi vizuri zaidi kuliko zawadi kwa wachache walioongoza pekee.

6.4. Nitapangaje changamoto yenye zawadi za bidhaa?

Weka miadi ya onyesho nasi tutakusaidia kupanga changamoto – wewe uchague zawadi.