Elegir una primera herramienta de bienestar para empleados

Tu primera herramienta de bienestar para empleados: por qué YuMuuv es un punto de partida fácil

Muchas empresas quieren apoyar el bienestar de sus empleados, pero todavía no tienen ninguna herramienta de bienestar. Quizá el equipo de RR. HH. es pequeño, el presupuesto es limitado o nadie sabe por dónde empezar. La buena noticia: no necesitas una gran plataforma ni un largo proceso de compra para empezar. Esta guía explica qué buscar en tu primera herramienta de bienestar para empleados y por qué una app de desafíos como YuMuuv es un punto de partida fácil y de bajo riesgo.

1. ¿Por qué empezar con un desafío de bienestar?

Un desafío de bienestar es el programa más sencillo que puedes lanzar: una meta, unas semanas y un motivo para que todos se muevan y se conecten. Requiere poca preparación, muestra rápidamente si a los empleados les interesa y te da datos para planificar lo que viene. Si funciona, a partir de ahí construyes un plan para todo el año. Si el tema es completamente nuevo para ti, empieza por la guía completa de programas de bienestar para empleados.

2. Qué buscar en tu primera herramienta de bienestar

  • Fácil para los empleados – unirse debería llevar minutos, sin registros manuales.
  • Poca administración – alguien sin experiencia en bienestar debería poder configurar y gestionar un desafío.
  • Compatible con los dispositivos existentes – nadie debería tener que comprar un wearable nuevo.
  • Precios justos – idealmente pagas por las personas que realmente participan, no por toda la plantilla.
  • Funciona en cualquier lugar – en la oficina, en remoto y de viaje.
  • Motivadora – equipos, clasificaciones y funciones sociales que hacen que la gente vuelva.
  • Soporte humano – ayuda con la configuración y la comunicación cuando la necesites.
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easy to use

3. Por qué YuMuuv es un punto de partida fácil

3.1. Fácil de usar

YuMuuv ha sido reconocido en G2 como «Easiest To Use» y «Highest Rated» en su categoría – esto es lo que significa para RR. HH. Los empleados descargan la app, se unen al desafío de la empresa y conectan el dispositivo que ya usan.

3.2. Compatible con los dispositivos que la gente ya tiene

La actividad se sincroniza automáticamente desde Apple Health, Health Connect, Garmin, Fitbit, Polar, Suunto y otros dispositivos. Cualquier persona con un smartphone puede unirse a un desafío de pasos sin comprar nada nuevo.

3.3. Paga solo por quienes participan

Los precios de YuMuuv se basan en los participantes registrados y la duración del desafío, no en el total de la plantilla, así que no pagas por los empleados que nunca se inscriben. Dentro del periodo elegido, puedes organizar tantos desafíos como quieras, y tienes tiempo adicional antes y después para la incorporación y los informes. Consulta los precios para obtener una estimación.

3.4. Muchos tipos de desafío

Empieza con pasos y añade más adelante distancia, ciclismo, sueño, mindfulness, yoga o desafíos totalmente personalizados. Consulta los tipos de desafío de YuMuuv explicados.

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3.5. Motivación integrada

Los equipos, las clasificaciones, el chat del desafío y las insignias convierten los hábitos saludables en un juego. Si lo habilitas, los empleados también pueden invitar a desafíos privados hasta a 10 familiares o amigos sin costo adicional, lo que ayuda a que los hábitos continúen en casa.

3.6. Informes útiles

Los administradores ven la participación y la actividad en el informe de la empresa, además de datos curiosos para compartir con el equipo. Así es fácil mostrar a la dirección lo que logró el primer desafío. Para ideas sobre qué medir, consulta 17 KPI de bienestar.

3.7. Soporte humano

El equipo de YuMuuv te ayuda a configurar tu primer desafío, planificar la comunicación y adaptar el programa a tu cultura.

4. Cómo empezar en 4 pasos

  1. Reserva una demo y habla de tus objetivos y del tamaño de tu equipo.
  2. Elige tu primer desafío – un desafío de pasos en equipo de cuatro semanas es una opción segura. Consulta cómo crear un desafío de pasos.
  3. Invita a los empleados con un mensaje breve e instrucciones sencillas para unirse.
  4. Revisa los resultados y planifica el siguiente desafío – por ejemplo, con el plan de bienestar con dos desafíos.

¿Tienes prisa? Lee cómo lanzar un desafío de bienestar en 7 días. ¿Estás comparando opciones? Consulta nuestro resumen de software de bienestar corporativo.

5. Preguntas frecuentes

5.1. ¿Cuál es la herramienta de bienestar para empleados más fácil para empezar?

Una app de desafíos de bienestar suele ser la más sencilla: requiere poca configuración, funciona con los teléfonos y wearables que la gente ya tiene y muestra resultados en pocas semanas.

5.2. ¿Los empleados pagan por usar YuMuuv?

No. YuMuuv es gratis para los usuarios individuales; las empresas pagan el servicio en nombre de sus empleados.

5.3. ¿Podemos probar YuMuuv primero?

Sí. Reserva una demo y el equipo te mostrará la plataforma y hablará contigo sobre una prueba para tu empresa.

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