Kijan pou ogmante angajman anplwaye yo: 12 estrateji ki bay rezilta
Anplwaye ki angaje yo motive moun ki bò kote yo, fè pi bon travay epi ranfòse repitasyon w kòm anplwayè. Men, anpil anplwaye santi yo pa patisipe nan desizyon yo, yo pa koute yo oswa yo pa bay yo valè – yon kilti konsa mennen nan epwizman pwofesyonèl epi fè w toujou bezwen rekrite. Bon nouvèl la se ou ka pran mezi konkrè pou devlope angajman. Men 12 estrateji ki bay rezilta pou ogmante angajman anplwaye yo, soti nan konfyans ak rekonesans rive nan byennèt ak relasyon ant moun.
Table of Contents
1. Kisa angajman anplwaye ye?
Angajman anplwaye se atachman emosyonèl moun santi pou travay yo, ekip yo ak objektif òganizasyon an. Anplwaye ki angaje yo pa sèlman satisfè – yo bay rezilta yo enpòtans epi yo fè plis efò san yo pa oblije.
2. 12 estrateji pou ogmante angajman anplwaye yo
1. Montre ou fè yo konfyans
Travay adistans ak orè fleksib pèmèt moun planifye pwòp orè yo, men anpil manadjè toujou ap kontwole tout ti detay epi mande rapò san rete. Sa kreye estrès epi fè moun santi yo pa fè yo konfyans. Olye de sa, mete nou dakò sou moman regilye pou fè pwen, kote tout moun ka gen yon apèsi sou travay k ap fèt la.
2. Mete plis chalè nan reyinyon yo
Pou anplwaye k ap travay adistans, reyinyon yo ka sèl okazyon yo genyen pou pale ak kòlèg yo. Sèvi ak videyo, pa antre dirèk nan pwoblèm yo, epi eseye fè poz kafe vityèl kote nou pa pale travay – menm jan ak fika nan peyi Syèd.
3. Bay travay la yon sans
Moun vle konnen travay yo gen enpòtans. Jan Harvard Business Review mete sa anvan, anplwayè yo ta dwe montre kijan travay chak moun kontribye nan misyon òganizasyon an. Fè objektif yo ak wòl chak moun nan yo klè.
4. Fè anplwaye yo patisipe nan desizyon yo
Lè moun patisipe – menm nan ti desizyon – sa montre yo opinyon yo konte. Lè ou kite anplwaye yo pwopoze nouvo solisyon, sa pote nouvo pèspektiv pou konpayi an epi ranfòse konfyans.
5. Bay moun rekonesans regilyèman
Rechèch Gallup montre li pi fasil pou kenbe anplwaye ki santi yo jwenn rekonesans. Mete ni bon travay ann ekip ni kontribisyon chak moun an valè. Rekonesans pa toujou oblije gen rapò ak travay nonplis – selebre yon reyalizasyon espòtif yon kòlèg ka enspire lòt moun bouje plis.
6. Envesti nan devlopman yo
Bidjè pou fòmasyon, akonpayman ak nouvo responsablite montre moun yo gen yon avni avèk ou.
7. Fòme bon manadjè
Manadjè yo gen pi gwo enfliyans sou angajman chak jou. Fòme yo pou yo ka gide moun, bay kòmantè konstriktif epi soutni byennèt yo.
8. Koute – epi aji
Fè ti sondaj regilye pou pran batman kè ekip la, epi pran mezi vizib selon sa ou tande. Pa gen anyen ki kraze angajman pi vit pase sondaj ki pa mennen okenn kote.
9. Kreye yon anviwònman travay ki motive
Chèche konprann sa anplwaye yo bezwen pou yo bay pi bon rezilta, epi rete okouran zouti ki ka rann lavi yo pi fasil. Anvan tout bagay, yon bon anviwònman se moun ki santi yo byen: manje midi ansanm, tounwa jwèt tab oswa defi aktivite fizik ede kòlèg yo kreye lyen epi konnen youn lòt pi byen.
10. Ankouraje bon abitid ak sante mantal
Anplwaye ki an sante epi ki byen repoze jere estrès pi byen epi yo gen mwens risk pou yo soufri epwizman pwofesyonèl. Sante mantal enpòtan tou: dapre Mental Health Foundation, yo estime 15 % travayè nan Wayòm Ini a deja gen yon pwoblèm sante mantal. Pran nouvèl yo regilyèman epi ofri sipò. Defi byennèt nan konpayi an se yon bon fason pou rete aktif ansanm – gade kijan defi yo soutni sante mantal ekip la.
11. Ofri fleksibilite
Orè fleksib ak posiblite pou travay ni adistans ni nan biwo ede moun jwenn yon balans ant travay ak lavi pèsonèl – youn nan avantaj moun bay plis valè jodi a.
12. Kreye lyen ant ekip yo
Objektif komen fè ekip yo sispann travay chak nan kwen pa yo. Defi pou ekip yo ak pou tout konpayi an bay kòlèg ki raman rankontre yon sijè pou yo pale ansanm – men kijan pou sèvi ak angajman pou ogmante motivasyon ak kijan pou ankouraje angajman anplwaye k ap travay adistans yo.
3. Kijan pou mezire angajman anplwaye yo
- nòt sondaj sou angajman oswa eNPS
- patisipasyon nan aktivite ak defi volontè
- pousantaj anplwaye ki rete ak pousantaj absans
- kandida anplwaye yo rekòmande ak pwomosyon entèn
Jwenn plis mezi nan lis endikatè kle pèfòmans pou byennèt nou an.
4. Kesyon yo poze souvan
4.1. Ki fason ki pi rapid pou ogmante angajman anplwaye yo?
Kòmanse ak rekonesans ak koute: remèsye moun regilyèman pou bagay presi yo fè, mande opinyon yo, epi pran mezi vizib selon sa yo di.
4.2. Kijan byennèt afekte angajman?
Moun ki santi yo byen gen plis enèji, yo jere estrès pi byen epi yo gen mwens risk pou yo soufri epwizman pwofesyonèl – tout sa ankouraje angajman. Aktivite byennèt nou fè ansanm ranfòse lyen nan ekip la tou.
5. Ranfòse angajman ak YuMuuv
Defi byennèt rasanble kòlèg yo, ankouraje bon abitid epi montre moun konpayi an gen sousi pou yo. Rezève yon demonstrasyon pou wè kijan YuMuuv ka ede w.
